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Bim Manager - Stage H/F GSE
- Avignon - 84
- Stage
- Bac +5
- BTP
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Nous ne pratiquons pas l'écriture inclusive, pour autant tous nos postes se déclinent au féminin !
Au sein du département BIM (Building Information Modeling), vous contribuez à l'élaboration des processus BIM et leurs applications dans les projets de construction, de la phase conception jusqu'à la livraison du bâtiment, voire même au-delà pour son exploitation et sa maintenance.
Parmi les missions du stage :
- Assister un BIM Manager dans la gestion du BIM et des projets de construction : modélisation, BIM Management, études BIM, méthodes et outils.
- Approfondir un de nos projets sur un aspect spécifique du BIM selon les besoins
€ Gratification salariale attractive (Bac +4 = 1 000€ brut/mois Bac +5 = 1 300€ brut/mois)
+ Carte tickets restaurant d'une valeur de 10.50€ pris en charge à 55% par l'entreprise
+ Avantages CSE (voyages, chèques vacances, locations saisonnières, frais de loisirs...)
TFE pour étudiant en dernière année d'école d'Ingénieur généraliste ou spécialiste Bâtiment, vous voulez approfondir votre connaissance du métier et intervenir directement sur des projets concrets.
Passionné, fiable, curieux et proactif, vous aurez l'opportunité de participer activement à toutes les étapes du projet.
Chez GSE, nous avons à coeur de promouvoir l'égalité des chances en adoptant une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous ?
GSE, filiale de GOLDBECK, conçoit, construit et rénove des bâtiments d'entreprises pour divers secteurs (logistique, industrie, tertiaire, data center et parking).
En tant que Société à Mission, nous nous engageons à rendre l'immobilier plus écoresponsable et durable grâce à des solutions innovantes dont l'utilisation du BIM. Notre raison d'être : « Concevoir et bâtir dans le respect de la nature, se développer en étant au service des territoires, prospérer en prenant soin de l'humain. »
Nous comptons 17 nationalités, plus de 600 collaborateurs répartis sur tout le territoire Français, en Europe (Allemagne, Italie, Espagne, Portugal, Roumanie) et en Chine. Nous réalisons un chiffre d'affaires de 876 millions d'euros sur l'exercice 2023. Nos collaborateurs nous octroient la note de 4,6/5 sur Glassdoor et nous sommes fiers d'être certifiés Platinium d'EcoVadis et Great Place to Work® .
« 85 % de nos collaborateurs apprécient leur environnement de travail où règnent l'entraide, la convivialité, la liberté d'expression et un fort sentiment d'appartenance. »
- 13ème mois, bonus individuels, primes d'intéressement et participation
- 13 jours de RTT par an et Accord de télétravail
- Mutuelle et prévoyance prise en charge à 100%
- Carte tickets restaurant
- ˜ 4 jours de formation/an et un suivi de l'évolution de votre carrière
- Convention/séminaires dont vous vous souviendrez toute votre vie
- CSE au top (offres voyages, chèques vacances, frais de loisirs, soirée
- Parcours d'intégration avec Séminaire des nouveaux entrants
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre CV a retenu notre attention ! 1er échange avec notre chargé·e de recrutement
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Entretien avec votre futur·e manager et votre chargé·e de recrutement
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Selon le poste à pourvoir, vous réaliserez des tests techniques et,ou de personnalité
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Entretien avec un membre de la Direction de votre périmètre et votre chargé de recrutement
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Nous vous contactons pour vous annoncer la bonne nouvelle !
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Nous vous envoyons une promesse d'embauche et vous attendons patiemment !
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Publiée le 15/12/2025 - Réf : mbMGYdVgE5mn3JPN
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