Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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- Notre process de recrutement
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- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Technicien Courant Faible en Sécurité Incendie H/F Desautel
- Wolfisheim - 67
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Au sein de notre équipe SAV Systèmes Automatiques, en qualité de vérificateur SSI, vos missions principales seront les suivantes:
- Réalisation des maintenances semestrielles ou annuelles sur les Systèmes de Sécurité Incendie et système de détection ( Exemple: IEAG )
- Réalisation des travaux de remise en conformité et/ou d'amélioration.
- Réalisation de dépannages SAV - Analyses techniques afin de déterminer la(les) cause(s) de la panne.
- Déplacements sur les départements 67 et 68
- NB : Poste potentiellement sujet à des astreintes maximum toutes les 6 semaines.
- Poste disponible immédiatement.
Poste temps plein (35h), CDI, rattaché(e) à l'agence de Wolfisheim.
- Rémunération mensuelle brute comprise entre 2000 et 2500 euros brut sur 12 mois selon profil du (de la) candidat(e) retenu(e) + Prime de participation
- Prise en charge des frais de repas
- Véhicule ( + carte essence)
- Tablette et téléphone fournis
- Mutuelle d'entreprise
- Avantages diverses liés au CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions diverses, etc).
Idéalement issu formation électrotechnique, électronique ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans un métier technique, et idéalement dans le domaine de la protection incendie.
Dynamique et autonome sur votre champs de responsabilité, vous disposez d'un excellent relationnel client.
Disponible, doté(e) d'une bonne capacité d'analyse, vous êtes également respectueux(se) des règles internes de l'entreprise mais aussi externes de nos clients.
Permis B obligatoire.
#Desautelrecrute
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun, locaux modernes
- Equipements techniques
- Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires
- Intéressement ou participation
- tickets restaurant
- Flexibilité des horaires
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec l'équipe RH
-
Entretien physique de validation avec le responsable opérationnel
-
Desautel en images
Publiée le 15/12/2025 - Réf : ST/IF/2025-04-2365
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Technicien Courant Faible en Sécurité Incendie H/F
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