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Conducteur - Conductrice Transport Scolaire H/F
Start People
- Blois - 41
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre de ce recrutement, ci-dessous les tâches a effectuer : Véhicule
- Entretenir son véhicule et le matériel attribué,
- S'assurer de la présence des documents réglementaires (carte grise, attestation d'assurance.),
Service
- Connaitre les circuits et les trajets à réaliser,
- Respecter les horaires établis,
- Etre en mesure d'aider à la manipulation et gestion des personnes à mobilité réduite,
- Gérer les bagages et s'assure de la fermeture des soutes,
- Répondre aux clients souhaitant une information sur les dessertes et services offerts par le réseau,
Règlementation et procédures
- S'assurer du respect des réglementations à tout moment,
- S'assurer des conditions optimales de sécurité et sais intervenir en cas d'incidents ou d'accidents (procédures accident corporel.),
Financier
- Appliquer la tarification en vigueur sur le réseau,
- Emettre le ou les titres de transport,
- Contrôler les titres à vue,
- Restituer la recette encaissée,
Nous recherchons des candidats sur le département 41 dans plusieurs villes.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Permis de conduire catégorie D,Réglementation du transport de personnes,Règles de circulation et de stationnement en agglomération,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers,Accompagner les passagers et répondre à leurs demandes,Adapter la conduite à diverses conditions météorologiques,Adapter les itinéraires en temps réel en cas d'imprévus,Appliquer les principes d'écoconduite,Communiquer efficacement avec les passagers et répondre à leurs questions,Contrôler la montée et la descente en sécurité des voyageurs (commande automatique des portes, etc.),Gérer les titres de transport et contrôler l'accès au véhicule,Identifier et gérer une situation conflictuelle,Identifier les risques de pannes, d'incidents ou d'accidents,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Rapporter tout incident ou anomalie durant le trajet,Respecter les horaires, itinéraires et points d'arrêts prévus,S'exprimer avec politesse et courtoisie,Signaler toute anomalie ou dommage du véhicule,Utiliser des équipements de navigation (GPS, applications mobiles),Utiliser les équipements de sécurité prévus en cas d'urgence
Permis: D - Transport de personnes souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 13/12/2025 - Réf : 201MRVT
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