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Auxiliaire de Puericulture - Communauté Urbaine d'Alençon H/F
Structures de coopération territoriale
- Alençon - 61
- Fonctionnaire
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Accueillir les enfants, les parents et répondre aux besoins du jeune enfant pendant sa durée d'accueil
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) à la Responsable de la crèche
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par an
Action sociale : Participation à la mutuelle - Adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Travail sur trois rythmes : horaire matin - horaire soir - horaire coupé
- Accueillir les parents et les enfants : transmissions - heures d'arrivée et de départ - vérification des ordonnances et contribution à la prise de note des traitements
- Répondre aux besoins des enfants : observer - materner - favoriser l'autonomie - Verbaliser les actions, les limites - dialoguer et échanger - jouer - veiller à une bonne interaction entre les enfants - aménager les lieux de vie
- Organiser et participer aux différentes activités des enfants
- Contribuer à la prise des repas
- Assurer les besoins d'hygiène de l'enfant
- Préparer et mettre en oeuvre des ateliers d'expression des enfants
- Participer occasionnellement aux promenades et sorties des enfants
- Accompagner les stagiaires et participer à l'évaluation et la rédaction du rapport de stage
- Participer au nettoyage du matériel, des jouets
- Mettre en oeuvre des règles d'hygiène et de sécurité dans les locaux
- Participer aux réunions de service : échange sur des situations spécifiques
- Contribuer à l'élaboration du projet éducatif et veiller à sa mise en application
- Participer au recensement des besoins en matière de jouet, linge, petit matériel et divers.
ACTIVITES SPECIFIQUES
Peut être appelé, en l'absence du responsable, à prendre des responsabilités dans le service :
- Gérer le planning
- Gérer des événements particuliers du quotidien (équipe - parents enfants) en fonction du règlement et des protocoles
Concerter la hiérarchie supérieure en cas de besoin et dans tous les cas l'en informer.
Formation :
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture.
Compétences techniques :
Connaître les besoins de l'enfant ;
Savoir materner tout en favorisant l'autonomie ;
Compétences en travaux manuels ;
Créativité et imagination pour mettre en place des ateliers d'éveil ;
Avoir des notions de psychologie.
Aptitudes personnelles :
Sens de l'accueil - bon relationnel -discrétion - devoir de réserve - être à l'écoute des enfants, des parents, de l'équipe - patience - Etablir une relation de confiance avec les parents - Sens du travail en équipe -
FORMATION ET COMPETENCES SPECIFIQUES
Réactivité aux événements
Capacité à gérer les événements particuliers avec l'équipe
Savoir rendre compte.
Publiée le 13/12/2025 - Réf : O061251211000800
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