Responsable de Secteur en Remplacement H/F

Ville de Saint-Denis

Descriptif et missions
Responsable de secteur en remplacement (F/H) Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Responsable de secteur en remplacement (F/H)
La Direction des Solidarités et du CCAS est composée de plusieurs services (Pôle social, Pôle Personnes âgées, Service municipal du logement-.)

Un pôle séniors étoffé qui comporte le Service Autonomie à Domicile, 3 Résidences Autonomie et foyers-soleil, une Maison des Séniors (loisirs, prévention, lutte contre l'isolement social) et une coordination gérontologique.

Un Service Autonomie à Domicile dynamique et au plus près des besoins des usagers.

Missions :

En tant que responsable de secteur, vos principales vont consister à :

-Encadrer une équipe d'aides à domicile
-Gérer les plannings et les interventions à domicile (dont télégestion)

-Evaluer les besoins des usagers
-Mettre en place des prestations en fonction des besoins des usagers (maintien à domicile, livraison des repas, convivialité, registre canicule, téléalarme)
-Réaliser des visites à domicile (mise en place d'une prestation, visite de suivi et de contrôle qualité-)
-Suivre les prises en charge et des impayés

Ce poste est à pourvoir dans le cadre du remplacement d'un agent en congé maternité.
Profil recherché
Responsable de secteur en remplacement (F/H) Titulaire du diplôme BTS Services et Prestations des secteurs sanitaire et social
Aptitude à travailler en équipe
Patience, écoute, organisation

Autres informations

Cadre d'emploi : Rédacteur territorial (catégorie B)
- Astreinte 1 semaine par mois : 149 euros brut
- Temps de travail : 35h15
- 25 CA + 3 RTT
- Mise à disposition d'un ordinateur portable et d'un smartphone
EC22135
Avantages collectifs au travail
Responsable de secteur en remplacement (F/H)
- Prime de fin d'année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail

Description de la collectivité

Depuis le 1er janvier 2025, la Commune Nouvelle de Saint-Denis, est née de l'union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d'histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l'avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l'action publique sont au coeur de chaque mission.

Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !

Partagez votre talent, rejoignez-nous !