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Ingénieur Informatique Industrielle H/F EP2C ENERGY
- Eure - 27
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Dans quelle structure serez-vous Ingénieur Informatique Industrielle ?
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le secteur pharmaceutique, un Ingénieur Informatique Industrielle, qui sera basé à Val-de-Reuil pour une mission de 12 mois, avec une possibilité de CDI directement chez le client.
Ingénieur Informatique Industrielle : Quelles seront vos missions et responsabilités ?
1. Mise en service d'un nouveau projet
Participation aux phases de tests, validation et démarrage.
Suivi des installations automatisées utilisant le système ABB 8.
Ajustements et modifications nécessaires pour la performance et la conformité des équipements.
2. Support à la production
Assistance quotidienne aux équipes de production sur les problématiques liées au système ABB.
Diagnostic et résolution des incidents techniques.
Intervention rapide sur les situations de routine et les pannes.
3. Maintenance et évolutions
Améliorations des programmes existants sur ABB.
Mise à jour des configurations, supervision et optimisation des performances.
Participation au maintien des bonnes pratiques et de la documentation technique.
Quel profil et quelles compétences pour ce poste d'Ingénieur Informatique Industrielle ?
De formation Ingénieur Génie des Procédés / Ingénieur informatique industrielle, vous possédez 3 ans d'expérience minimum en informatique industrielle dans le milieu de la Chimie Fine ou industrie similaire.
Vous maîtrisez le Système Numérique de Contrôle Commande ABB.
Vous avez des connaissances en régulation des procédés.
Vous faites preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe, de créativité.
Vous possédez une bonne capacité d'adaptation et d'organisation.
Ce poste vous intéresse ? Envoyez-moi votre candidature !
EP2C Energy s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés.
Dans le cadre de notre politique Qualité, Santé, Sécurité et Environnement (QSSE), nous attachons une importance capitale au respect des règles QSSE afin de garantir un environnement de travail sécurisé pour nos collaborateurs, avec pour ambition de contribuer positivement à l'environnement.
Notre entreprise est engagée dans une démarche d'amélioration continue au travers de son Système de Management de la Qualité (SMQ) et de son Système de Management de la Santé, Sécurité et Environnement (SMSSE).
En rejoignant nos équipes, vous serez amené à suivre les procédures et les bonnes pratiques SSE, tout en contribuant à l'amélioration continue de nos processus.
- Télétravail
- Carte Tickets Restaurant
- Opportunités d'évolution de carrière
- Événements d'équipe
- Service de coaching dans les sujets du quotidien
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien en visio avec un·e chargé·e de recrutement
-
Entretien avec le/la manager
-
Proposition d'embauche
-
EP2C ENERGY en images
Publiée le 12/12/2025 - Réf : 5073-87
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Pour les postes éligibles :
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