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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Chef d'Équipe Production H/F à La Bresse est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heure

Salaire brut estimé

32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heure

Salaire brut max

35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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Chef d'Équipe Production H/F Les Zelles

La Bresse - 88
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
BTP

Lire dans l'app

Les missions du poste

En prévision d'un futur départ en retraite, nous recherchons un(e) chef(ffe) d'équipe.

Rattaché(e) au chef d'atelier, vous managez et pilotez une équipe de 20 personnes. Vos missions principales sont les suivantes :
- Vous gérez l'activité de l'équipe : répartition et suivi d'avancement du travail, référent technique, gestion des absences, gestion des entretiens individuels, etc.
- Vous êtes en charge de l'intégration et de la formation des nouveaux arrivants.
- Vous animez et motivez vos équipes pour l'atteinte des objectifs.
- Vous favorisez l'émission d'idées nouvelles et d'axes d'amélioration.
- Vous assurez une partie du reporting de l'atelier : remontée des écarts de sécurité, qualité, productivité, difficultés techniques, etc.
- Vous assurez la polyvalence et la montée en compétences des équipes
- Vous êtes garant de l'atteinte des résultats QCDP de votre équipe
- Vous êtes moteur dans le déploiement des chantiers d'amélioration dans votre périmètre
- Vous assurez la communication au sein de votre secteur

Idéalement de formation Bac +2 en production (ou diplôme technique type Productique, Mécanique, Matériaux).
Résolument orienté(e) terrain, reconnu(e) pour votre leadership, vous savez faire preuve d'initiative et de réactivité dans vos prises de décision.

Vous maîtrisez les outils informatiques.

13e mois versé chaque année, car la reconnaissance, c’est concret
Actionnariat salarié : ici, chacun peut devenir acteur du projet
Participation & intéressement pour récompenser la réussite collective
CSE, chèques vacances, mutuelle avantageuse : on prend soin de vous
Équilibre vie pro/vie perso préservé
Une entreprise à mission qui agit, pas juste qui communique

Organisation en 2x8, prime de panier, 13ème mois, intéressement et participation aux bénéfices.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de réception de votre candidature
Entretien téléphonique avec un responsable RH
Entretien physique avec le manager et un responsable RH, pour découvrir l'environnement
Analyse de votre profil via un test de recrutement et debriefing en commun
Entretien final avec un membre du comité de Direction