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Salaire fourni par le recruteur
Concepteur Électrique - Configuration & Paramétrage Eplan H/F ABMI Groupe
- Saint-Laurent-sur-Sèvre - 85
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 à 5 ans
Les missions du poste
Dans un contexte industriel où la performance, la fiabilité et la qualité documentaire sont essentielles, la standardisation des processus de conception électrique est un véritable levier stratégique. L'optimisation et la configuration avancée sous EPLAN Electric P8 permettent d'harmoniser les pratiques, d'automatiser les tâches récurrentes et d'assurer une cohérence technique entre les équipes.
Dans le cadre de l'amélioration des données électriques, nous recherchons un(e) Concepteur(trice) Électrique spécialisé(e) en configuration et paramétrage EPLAN.
Objectif de la mission
Assurer la configuration, l'optimisation et le développement des exports sur EPLAN afin de garantir la qualité, la fiabilité et la standardisation des projets électriques.
Activités principales
- Étude et analyse des besoins en matière d'exports exprimés par les services BEA et Atelier
- Développement des différents exports nécessaires au fonctionnement actuel
- Développement des exports adaptés au futur fonctionnement avec SAP
- Tests, validation et documentation de l'ensemble des exports développés
Compétences recherchées
- Bac +2 en Génie Électrique ou équivalent
- Expérience confirmée en Bureau d'Études Électriques (2 à 5 ans minimum)
- Maîtrise avancée d'EPLAN Electric P8
- Compétences en automatisation des traitements (exports, scripts si nécessaire)
- Excellentes aptitudes d'écoute et de communication
- Capacité d'analyse, de synthèse et compréhension des besoins BE et production
- Autonomie, gestion des priorités, respect des délais, force de proposition
- Connaissance d'un ERP ou PLM (type SAP selon l'entreprise)
- Un process de recrutement en 3 étapes et en 2 semaines et demi
- Un parcours de formation personnalisé et adapté à vos aspirations
- Onboarding : un engagement des équipes dès votre intégration
- Une proximité et de l'engagement managérial
- Des défis techniques et complexes à relever tout au long de l’année
- Une carte tickets restaurants
- 6 RTT
- Une prime de vacances et de participation
- 2 jours de télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien RH (faisant suite à une prise de contact)
-
Un entretien technique
-
Une proposition
-
ABMI Groupe en images
Publiée le 10/12/2025 - Réf : a0wSa000005MRTJ
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Concepteur Électrique - Configuration & Paramétrage Eplan H/F
- Saint-Laurent-sur-Sèvre - 85
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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