Salaire fourni par le recruteur
Ouvrier en Blanchisserie H/F
Centre Hospitalier D'erstein
- Erstein - 67
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute sur un poste pérenne, un(e) ouvrier(e) pour sa blanchisserie.
Le poste est à pourvoir sur le site d'Erstein et à compter de janvier 2026.
Sous la supervision du responsable de la blanchisserie, vous serez chargé(e) d'assurer le traitement du linge hospitalier selon les standards de qualité requis, en utilisant les matériels et les chaînes de matériels adaptés. L'agent de la blanchisserie réalise des opérations de réception, de tri, de lavage, de séchage, de pliage et de réexpédition.
Le planning de travail est du lundi au vendredi, de 7 :00 à 15 :00 (30 minutes de pause).
Le poste est ouvert sans conditions de qualification : la motivation et l'engagement seront les critères principaux de recrutement.
Le poste est pérenne et à pourvoir dans les premiers temps en CDD.
La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat (entre 2 200 € et 2 300 brut/mois).
Les candidats intéressés par cet emploi doivent adresser un curriculum vitae et une lettre de motivation à l'attention de M. Yannick HANK, responsable de la blanchisserie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Charger, décharger, manutentionner des produits,Enclencher le programme d'une machine à laver,Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail,Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
13 Route de Krafft
67150 Erstein
Publiée le 10/12/2025 - Réf : 201JWCY
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