Chef de Service Travaux H/F PARCOURS PUBLIC RH

De formation supérieure (urbanisme, bâtiment, génie civil niveau Bac +5 / ingénieur), vous disposez d'une expérience confirmée (minimum 5 ans) dans la conduite d'opérations et le management de projet, idéalement en collectivité ou maîtrise d'ouvrage publique.

Vous maîtrisez :

- le code de la commande publique et les procédures MOP
- les règles de construction (TCE)
- la réglementation sécurité / accessibilité ERP
- la comptabilité publique (M57)
- les enjeux énergétiques et environnementaux associés au patrimoine bâti


Aptitudes recherchées : rigueur, autonomie, esprit d'équipe, capacité d'analyse, sens de la décision.

Conditions d'exercice

- Cadre d'emplois des Ingénieurs ou Ingénieurs en chef
- Ouvert aux fonctionnaires et contractuels (contrat 1 à 3 ans selon profil)
- Poste basé au CTM
- Temps de travail : 38h30 (avec 20 RTT / an)
- Télétravail : 1 jour/semaine
- Véhicule de service (remisage domicile)
- Tickets restaurant, remboursement 50% transport, mutuelle/prévoyance
- Rémunération attractive, à définir selon expérience

Merci de bien vouloir candidater via la référence suivante : 291-RC-JG-25

Parcours Public RH, cabinet de recrutement dédié aux collectivités territoriales, accompagne la Ville d'Évry-Courcouronnes dans le recrutement de son/sa Chef(fe) de service Travaux au sein de la Direction des Bâtiments.

Évry-Courcouronnes est la plus grande commune nouvelle d'Île-de-France (70 000 habitants), ville préfecture de l'Essonne et moteur économique du sud francilien.
Avec 45 000 emplois, 20 000 étudiants, le Genopole, et une identité forte d'innovation urbaine et scientifique, la ville porte un projet ambitieux de modernisation et de valorisation de son patrimoine bâti.

La Direction des Bâtiments a engagé depuis 2020 un cycle d'investissements exceptionnels (240 M€) déployés autour de la transition énergétique, des travaux structurants et du numérique.
La collectivité entre désormais dans une nouvelle phase d'action, centrée sur la maintenance durable, la gestion technique et la performance énergétique de ses 155 bâtiments.

Le recrutement intervient dans le cadre du remplacement du chef de service actuel.
La réorganisation de la Direction vise à renforcer la lisibilité des missions, la coordination entre équipes et la performance opérationnelle.

Vous interviendrez au coeur d'enjeux structurants pour la collectivité :

- 68 M€ de budget travaux en 2025
- portage des projets pluriannuels de la PPI et des investissements annuels
- pilotage d'opérations majeures : construction d'un pôle enfance, rénovation d'écoles, rénovation de l'Hôtel de Ville, extension du CTM, etc.