Assistant d'Administration 2 - 21 H/F

Service de Santé des Armées (SSA)

- ANALYSE ET GESTION DES COMPETENCES
- AUTONOMIE INITIATIVE
- CONSEIL ET ASSISTANCE AUX AUTORITÉS
- ANALYSE DES EMPLOIS
- EXPRESSION ÉCRITE
- MILIEU PROFESSIONNEL
- STATUT DES PERSONNEL MILITAIRE
- INDICATEUR ET TABLEAU DE BORD
- APPROCHE PROCESSUS
- GESTION PRÉVISIONNELLE DES EFFECTIFS, DES EMPLOIS ET DES compétences (GPEEC)

La direction de la médecine des forces est l'échelon organique de l'ensemble de la médecine des forces. Dans ce cadre, elle dirige et pilote l'ensemble des CMA, chefferies santé. Elle est aussi à la tête de la chaîne fonctionnelle des DIASS. Sa mission première est le soutien santé opérationnel des forces armées.
En son sein, la section parcours professionnel du bureau organisation-formation-parcours professionnel a plus particulièrement vocation à identifier, construire et suivre des parcours professionnels.
L'agent a pour mission d'assurer les tâches de secrétariat de la section, de traiter les demandes hiérarchiques du domaine RH émanant des établissements subordonnés, de participer à la création d'outils de suivi et d'archivage des actes individuels de gestion pour la population qu'il gère ainsi qu'à la conception de procédures systématisées. Il assure une fonction de conseil dans le domaine de la gestion RH.
L'agent est en relation avec les divisions de la DMF, le DAGRH-SSA et les établissements subordonnés à la DMF.