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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant Technique H/F à Lespinassière est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
25 000 € / an 2 083 € / mois 13,74 € / heureSalaire brut max
26 200 € / an 2 183 € / mois 14,40 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Assistant Technique H/F
Emmaus Lespinassiere
- Lespinassière - 11
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'atelier ganivelles et bois est un des supports d'activité de l'association Emmaus Lespinassiere. La production en extérieur, le travail avec le bois local et la participation aux projets du village en font un espace d'apprentissage autant technique qu'humain.
Nous recherchons une personne capable de s'adapter au quotidien dans un environnement vivant, de relayer efficacement l'encadrant technique, et de transmettre un savoir-faire tout en accompagnant des parcours d'insertion. Une posture faite d'écoute, de cohérence, de patience et de confiance est essentielle pour incarner les valeurs de la structure et travailler auprès d'un public en reconstruction.
L'assistant technique aura des missions spécifiques liés a l'activité ganivelles :
Encadrer et accompagner les résidents-salariés (jusqu'à 4 personnes) dans l'atelier ganivelles.
Participer à la planification de la production selon les commandes et les capacités du groupe.
Soutenir l'émergence et la formulation des projets professionnels.
Ce poste requiert autonomie, fiabilité, sens des responsabilités et goût du travail collectif.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension,Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités,Prévenir et résoudre les conflits,Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 08/12/2025 - Réf : 201GNWR
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Assistant Technique H/F
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