Ingénieur Commercial Cee Tertiaire H/F Liane RH

POUR QUI ?

Donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant un acteur majeur de la transition énergétique ! Vous intégrerez une entreprise innovante, où vous serez au coeur de projets ambitieux, de l'audit énergétique à l'optimisation des performances, en passant par l'accompagnement technique et financier.

Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur commercial CEE tertiaire (F/H) basé à Paris. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des solutions durables et sur mesure pour chaque marché.

Si vous cherchez un défi passionnant dans un secteur en pleine croissance, c'est le moment de faire le saut !

QUELLES MISSIONS ?

En tant qu'Ingénieur commercial Tertiaire (F/H), rattaché au Directeur commercial Industrie et Tertiaire, vous serez directement impliqué dans le développement d'un secteur stratégique. Votre rôle est de développer et piloter un portefeuille de clients tertiaires en collaborant avec des équipes pluridisciplinaires afin de les accompagner dans projets énergétiques d'envergure.

Vos missions :

- Accélérer la croissance du secteur tertiaire : vous identifiez de nouvelles opportunités commerciales, nouez des partenariats solides et fidélisez un portefeuille de clients stratégiques.

- Créer des offres sur mesure : En partenariat avec le département ingénierie, vous développez des solutions innovantes et adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, tout en optimisant les processus internes.

- Piloter des projets de bout en bout : Vous supervisez toutes les étapes des projets, du déploiement à la gestion du financement (CEE, etc.), en veillant à la bonne exécution et au suivi régulier des résultats.

- Coordonner les équipes internes et externes : Vous assurez une collaboration fluide avec les équipes internes (marketing, juridique, technique) et les partenaires externes pour garantir la réussite des projets.

Ce poste vous permettra de contribuer activement à la croissance d'une activité en plein essor, tout en évoluant au sein d'une organisation structurée et engagée dans la transition énergétique.

VOUS ÊTES ?

Avec un diplôme Bac +5 (école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent), vous avez acquis au moins 5 ans d'expérience dans la commercialisation de services en B2B auprès d'acteurs du secteur tertiaire (bailleurs, bureaux d'études, foncières, organismes publics ou privés) ou en ingénierie dans l'efficacité énergétique avec une forte appétence pour le commerce. Vous avez une solide connaissance des économies d'énergie et une bonne base technique des enjeux associés à la transition énergétique.

Vous aimez évoluer dans des environnements en transformation, marqués par des normes et des réglementations en constante évolution, et aspirez à y jouer un rôle clé.

Ce qui fera votre différence :

- Rigueur et adaptabilité : Vous êtes reconnu(e) pour votre précision et votre capacité à vous adapter rapidement à des contextes variés, tout en gardant le cap sur vos objectifs.

- Talent pour la négociation : Votre aisance relationnelle vous permet de mener des négociations avec assurance, tout en trouvant des solutions gagnantes pour toutes les parties.

- Excellente communication : Que ce soit à l'écrit ou à l'oral, vous savez faire passer vos idées avec clarté, tout en cultivant un véritable sens de l'écoute, de l'empathie et de la pédagogie.

- Gestion de projets complexes : Vous savez orchestrer des projets d'envergure, anticiper les défis et garder une vision globale, même dans les situations les plus délicates.

- Esprit d'initiative et collaboratif : Vous êtes force de proposition, aimez partager vos idées et travailler main dans la main avec vos collègues pour atteindre des résultats ambitieux.

- Maîtrise des outils digitaux : Vous êtes à l'aise avec les outils métiers et savez en tirer parti pour assurer un suivi fluide et efficace de vos projets.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous sommes impatients de vous rencontrer !

Pas encore convaincu ?

- Rémunération attrayante : comprise entre 60 et 70 K€ fixe, avec un système de variable incitatif pour récompenser vos résultats.

- Flexibilité de travail : Profitez d'une charte de télétravail qui vous permet d'organiser votre emploi du temps selon vos besoins.

- Mobilité facilitée : Accédez à un véhicule de fonction pour vos déplacements, offrant à la fois confort et praticité.

Ces éléments contribuent à un environnement de travail dynamique et soutenant, propice à votre épanouissement professionnel et personnel.