Chargé de Mission Insertion Emploi - Departement du Puy de Dome H/F

Conseils départementaux

Le Conseil départemental du Puy-de-Dôme s'inscrit dans une logique de proximité et une volonté de solidarité, portée par ses agents territoriaux et ses élus. Exerçant plusieurs compétences sur l'ensemble du Puy-de-Dôme, le Conseil départemental propose des emplois variés et épanouissants.
N'hésitez pas à nous rejoindre pour révéler vos talents !
Sous l'autorité du responsable du service insertion de la directrice des Solidarité et de la Cohésion Sociale, la chargée de mission Emploi et Insertion par l'activité économique a pour mission de coordonner l'offre d'insertion en lien avec l'emploi et l'insertion par l'activité économique. Elle assure le suivi des opérations conventionnées par le Département et recherche de nouveaux projets et de nouveaux partenariats à développer. Elle prend en compte la dimension territoriale de l'action du service.

1- Coordination des actions d'insertion par l'activité économique et des opérations relevant de l'Economie Sociale et Solidaire du Programme Départemental d'Insertion et de Retour à l'Emploi :
- Participer à l'élaboration des orientations stratégiques des dispositifs départementaux d'insertion ;
- Développement de projets selon les orientations départementales ;
- Gestion des appels à projets en lien avec ses missions ;
- Suivi des conventions des dossiers départementaux ;
- Collaborer avec les partenaires à l'émergence de nouveaux dispositifs et favoriser leur développement par le soutien du Département lorsque cela est possible ;
- Veille juridique en matière de politique d'insertion.

2- Animation et/ou participation pour la mise en oeuvre de projets et d'actions à l'échelle départementale :
- Participation aux réunions thématiques du comité départemental pour l'emploi et des comités locaux pour l'emploi ;
- Animation des chartes de partenariats entreprises ;
- Pilotage de la convention annuelle d'objectifs et de moyens en lien avec l'Etat ;
- Partenariat avec la Région pour la formation professionnelle ;
- Participation à diverses instances : C2IAE, Réunion Insertion Emploi, etc.
- Recherche de nouveaux partenariats favorisant l'inclusion dans l'emploi des bénéficiaires du rSa.

3- Pilotage et/ou participation aux dispositifs d'orientation des bénéficiaires du rSa :
- Mise en oeuvre d'un nouveau dispositif d'accompagnement des Travailleurs Indépendants bénéficiaires du rSa ;
- Contribution à l'animation du réseau des référents rSa.