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Chauffeur Superviseur H/F
Pôle Emploi
- Avignon - 84
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Le Chauffeur Superviseur assure le transport sécurisé et ponctuel de marchandises tout en supervisant une équipe de chauffeurs et une flotte de véhicules. Il veille à la qualité du service, au respect des règles de sécurité, et à la bonne application des procédures internes et réglementaires.
Ses responsabilités :
1- Conduite et opérations : Assurer la conduite sécurisée d'un véhicule selon les itinéraires et les horaires définis. Effectuer les chargements/déchargements. Vérifier l'état du véhicule et réaliser les contrôles de base (niveaux, pneus, équipements).
2 - Signaler toute anomalie mécanique ou incident de transport : Supervision et coordination. Encadrer et accompagner une équipe de chauffeurs. Organiser les plannings de conduite et les rotations.
3 - Assurer le suivi des feuilles de route, temps de conduite et documents réglementaires : Former les nouveaux conducteurs aux procédures internes. Contrôler l'application des consignes de sécurité et des bonnes pratiques. Gestion administrative
4 -Suivre la maintenance et l'entretien des véhicules : Participer à la planification des interventions en garage ou maintenance préventive. Rédiger les rapports d'activité, incidents, ou observations. Veiller à la conformité avec la législation transport (sécurité, temps de conduite, tachygraphe, etc.).
5 - Relationnel et qualité de service : Assurer une communication fluide avec les clients, usagers ou services internes. Gérer les situations d'urgence ou de conflits en respectant les protocoles. Garantir une qualité irréprochable de service et d'image pour l'entreprise.
Les compétences requises :
1 - Techniques : Excellente maîtrise de la conduite professionnelle (permis B). Connaissance des réglementations transport et sécurité routière. Compétences en organisation et gestion d'équipe. Maîtrise des outils de suivi (GPS, logiciels planning, tachygraphe).
2 - Comportementales : Sens des responsabilités. Rigueur et ponctualité. Bonne communication et leadership. Capacité à gérer le stress et les imprévus. Esprit d'équipe et autonomie.
3 - Profil recherché : Expérience significative en tant que chauffeur professionnel. Idéalement une première expérience d'encadrement. Conduite exemplaire.
Vous livrez dans les bouches du Rhône, mais la prise et le retour du véhicule de livraison se fait à Avignon
*** Poste à pourvoir en Janvier 2026 ***
Experience: 1 An(s)
Compétences: Connaissance des zones de livraison,Entretien de véhicules,Permis de conduire catégorie B,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Adapter la conduite à diverses conditions météorologiques,Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route,Appliquer les principes d'écoconduite,Arrimer, charger et décharger des marchandises,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Enlever un colis chez un client,Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation,Maintenir la propreté du véhicule,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires,Préparer un véhicule pour la livraison,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Remplir les documents de transport,Rendre compte à l'exploitant de son activité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Utiliser des systèmes de gestion électronique (ex : lettre de voiture numérique...),Vérifier la quantité et l'état des marchandises,Vérifier l'exactitude et la conformité des documents de transport de marchandises
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 04/12/2025 - Réf : 200WKNY
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