Educateur Specialise H/F Groupe SOS

Le Sleep'in Marseille est un centre d'accueil et d'accompagnement à la réduction des risques pour usagers de drogues (CAARUD) avec hébergement d'urgence de 30 places.
Au sein du CAARUD Sleep'in Marseille, l'éducateur-rice spécialisé-e participe à la dynamique impulsée par le projet d'établissement et intervient dans cette dynamique en fonction de ses champs de compétences.
La mission première est de placer la politique de Réduction des Risques et des Dommages en matière d'usage de drogues au coeur de chacune des actions. Il s'agit de mettre en oeuvre, dans une posture pragmatique, les outils de réduction des risques sanitaires et sociaux liés à l'usage de substances psychoactives et aux pratiques de consommations.

Tâches générales communes :
Vous vous impliquez dans l'accueil du CAARUD Sleep'in /
- accueil individuel et collectif des personnes se présentant au CAARUD Sleep'in,
- entretien de premier accueil et évaluation des nouveaux accueillis
- présenter et faire respecter le règlement de fonctionnement de l'établissement
- réduction des risques et des dommages liés à l'usage de drogues,
- réduction des risques sexuels, ainsi que promotion de la santé et de l'hygiène de vie dans le cadre d'accompagnement personnalisé,
- délivrance et récupération du matériel RDRD et information et messages de prévention,
- mise en place et/ou développement d'activités et/ou programmes de RDRD (TRODs, AERLI, etc.),
- remplissage de l'ensemble des documents de suivi, d'évaluation de l'activité (entretien premier accueil, DIPC, délivrance de matériel, etc.).

D'une manière générale, participer et être proactif dans la conduite des missions dévolues à la structure.
Tâches particulières dévolues à l'éducateur-rice spécialisé-e :
- garantir l'accueil, l'accompagnement, l'orientation, et le suivi des personnes se présentant au CAARUD
- promouvoir une participation soutenue des consommateurs de drogues au fonctionnement du CAARUD,
et notamment avec la mise en place d'actions d'auto-support, d'en référer à l'équipe dans le cadre de l'évolution des activités développées, et après avis du chef de service le cas échéant, mener ces actions et les suivre,
- favoriser l'intégration de pairs-intervenants afin de renforcer l'autonomisation et l'entraide mutuelle entre personnes accueillies et d'améliorer la qualité des prestations délivrées,
- assurer la commande et la gestion du stock de matériel de RDRD,
- assurer une permanence téléphonique notamment pour les inscriptions pour l'hébergement d'urgence,
- analyser les demandes d'hébergement sans réservation et réorienter sur l'urgence sociale en cas de besoin,
- développer et de participer au travail de proximité avec les autres membres de l'équipe (gestion des automates au niveau local, travail de rue, PES en pharmacies, VAD, EMAP, etc.),
- participer à la médiation sociale afin d'assurer une bonne relation avec le voisinage e