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Chargé de Planification H/F Dynamips
- Saint-Herblain - 44
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre mission :
Rejoignez notre service Projet et devenez le chef d'orchestre de la planification : optimisez les ressources, anticipez les besoins et contribuez à la réussite de nos projets !
Vos challenges :
Vous aurez en charge de :
Chaque commande de prestation de niveau 1 (sans Chefferie de projet), depuis l'étape de prise en compte jusqu'à la bonne réalisation du dossier:
o Affecter le bon profil technique
o Proposer un planning au client
o Suivre la livraison du matériel (de la commande jusqu'à la réception)
La planification des visites préventives et de régie
L'organisation des plannings des techniciens terrains (Congés, Astreintes, Réunions, Formations...)
Notre accompagnement :
Pour réaliser à bien vos missions, vous pourrez vous appuyer sur l'équipe, notamment sur Cédric, Directeur Support- Projet
Notre programme d'intégration vous donnera toutes les clés pour réussir votre mission. Tout au long de notre collaboration, vous pourrez bénéficier du support des différents services du groupe Dynamips, ainsi que de la formation continue.
Notre package :
Rémunération de 25 à 29 K€
Forfait jour : 215 jours travaillés
100% des abonnements de transport en commun
Ordinateur portable,
Accord de télétravail (2 jours par semaine)
Prise en charge par Dynamips de la mutuelle à hauteur de 53% de la cotisation (solo ou famille)
Parcours formation & possibilité d'évolution
Nos petits plus :
Marraine pour votre arrivée et un parcours d'intégration aux p'tits oignons
Organisation horizontale de Dynamips qui privilégie les relations en proximité avec votre manager et les dirigeants
Des locaux modernes, espaces de convivialité, bureaux équipés ...
Des commissions internes pour s'engager
Un CSE aux petits soins
Travail avec des associations partenaires
Dyna'evenements
Formation & expérience
Bac +2 minimum
Expérience en coordination de projets est un +
Compétences clés
Organisation et rigueur : savoir structurer les tâches et respecter les délais.
Gestion des priorités : capacité à arbitrer et à s'adapter aux imprévus.
Communication claire : pour coordonner efficacement avec les équipes et les partenaires.
Esprit d'analyse : comprendre les contraintes et anticiper les besoins.
Résolution de problèmes : trouver des solutions rapides et pertinentes.
Adaptabilité : gérer les changements et rester flexible face aux urgences.
Travail en équipe : collaborer avec différents services pour atteindre les objectifs.
- Accord de télétravail (jusqu'à 3 sessions de télétravail possible)
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 53%
- Contrat d'intéressement
- Prime de cooptation
- Parcours de formations, certifications
- CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique avec le service RH ou le (futur) manager
-
Entretien dans nos locaux avec le (futur) manager
-
Onboarding
-
Dynamips en images
La carte
10 Boulevard du Zénith
44800 Saint-Herblain
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 03/12/2025 - Réf : 5b94651d-a0b6-49b7-be91-e3a6c48f7ef5
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Chargé de Planification H/F
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