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Cette estimation de salaire pour le poste de Infirmier Puériculteur - Infirmière Puéricultrice H/F à Launaguet est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 000 € / an 1 917 € / mois 12,64 € / heureSalaire brut estimé
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut max
28 700 € / an 2 392 € / mois 15,77 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Infirmier Puériculteur - Infirmière Puéricultrice H/F
Commune de Launaguet
- Launaguet - 31
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité de la Directrice de l'Accueil Collectif de Launaguet, vous aurez des missions
d'infirmier 10 heures 30/semaine en Accueil collectif et 7 heures/semaine en Accueil
Familial.
Il/Elle devra assurer la sécurité, la santé et le bien-être des enfants accueillis, garantir la
mise en oeuvre des protocoles sanitaires et d'hygiène, soutenir et former les professionnels
sur les pratiques d'accueil et de prévention et contribuer à la qualité globale de l'accueil au
sein de chaque structure en lien avec la Référente Santé et Accueil Inclusif.
MISSIONS
Crèche collective :
Santé et suivi médical des enfants :
- Observation quotidienne de l'état de santé des enfants accueillis.
- Réalisation des soins courants et gestes d'urgence.
- Gestion des traitements médicaux (ordonnances, PAI).
- Suivi des vaccinations et vérification des dossiers médicaux.
Hygiène et sécurité :
- Contrôle quotidien de l'application des protocoles d'hygiène, de sécurité et de
désinfection.
- Vérification de la conformité des procédures en lien avec la cuisine, les changes et
l'entretien.
- Participation à l'élaboration et à la mise à jour des protocoles sanitaires (HACCP,
Plan de maîtrise sanitaire)
Accompagnement des équipes :
- Formation pratique sur les gestes d'hygiène, la prévention des infections et la
manipulation des produits d'entretien.
- Soutien technique pour l'accueil d'enfants à besoins spécifiques.
- Sensibilisation à la prévention des risques professionnels (en lien avec la chargée
de prévention)
Lien avec les familles et partenaires médicaux :
- Information et accompagnement des familles sur la santé, les soins et la prévention.
- Contact régulier avec les professionnels de santé extérieurs (médecins, PMI).
Rôle dans l'organisation :
- Participation aux réunions d'équipe et à la réflexion sur la qualité d'accueil.
Crèche familiale, en étroite collaboration avec la Direction :
Santé et prévention auprès des assistants maternels :
- Suivi de la santé et du développement des enfants accueillis au domicile.
- Conseils sur les conditions d'hygiène, de sécurité et d'aménagement des espaces
d'accueil en lien avec les EJE
- Aide à la mise en place des PAI en lien avec les familles et les professionnels de
santé.
Hygiène et sécurité :
- Vérification régulière des protocoles d'entretien, de stockage des produits et de
sécurité domestique.
- Appui technique pour la prévention des accidents domestiques.
- Mise à jour des protocoles adaptés à l'accueil familial.
Accompagnement professionnel :
- Formation et soutien aux assistantes maternelles sur les pratiques d'hygiène,
préparation des repas, l'équilibre alimentaire.
- Accompagnement et soutien sur la prévention des risques (avec la chargée de
prévention)
- Participation aux réunions d'équipe pour partager les observations de terrain.
- Appui technique lors de l'intégration de nouveaux enfants.
Lien avec les familles et la direction :
- Communication régulière avec les parents sur les besoins spécifiques de l'enfant.
- Transmission des informations médicales et observations pertinentes à la direction
de la crèche familiale.
Rôle dans le fonctionnement de la structure :
- Contribution à la continuité du suivi sanitaire entre les différents modes d'accueil.
PROFIL
- Connaissance en matière de santé de l'enfant.
- Connaissances des besoins du jeune enfant.
- Sens du travail en équipe.
- Sens des relations humaines (observation, écoute, communication et analyse).
- Capacité à travailler en partenariat.
- Respect du secret professionnel.
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Horaire du poste : Temps de travail du lundi au vendredi. Horaires variables avec
une amplitude entre 7h30 et 18h30.
Rémunération : Rémunération statutaire.
Candidature (lettre de motivation, CV, et dernière position administrative) à adresser
avant le 04/01/2026
Experience: Débutant accepté
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
La carte
95 Chemin des Combes
31140 Launaguet
Publiée le 03/12/2025 - Réf : 201CCTJ
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Infirmier Puériculteur - Infirmière Puéricultrice H/F
- Launaguet - 31
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