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MEOGROUP emploi
MEOGROUP recrutement

Ingénieur Supply Chain S&Op H/F MEOGROUP

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Pour le compte d'un client éditeur-intégrateur spécialisé dans les solutions digitales de planification et d'optimisation Supply Chain.

Dans un contexte de projets complexes en France et à l'international, le consultant joue un rôle clé : comprendre les processus métiers, traduire les besoins en spécifications fonctionnelles, paramétrer les modules, réaliser les démonstrations et accompagner le client dans l'adoption des solutions.

Missions:

-Recueillir et analyser les besoins métiers des clients : planification, ordonnancement, S&OP, processus PDP, plan de charge, capacité
-Conduire des ateliers fonctionnels avec les interlocuteurs métier (supply chain, production, planification, DSI)
-Contribuer à la standardisation des bonnes pratiques au sein du core model

-Réaliser des démos fonctionnelles aux clients, avant-vente ou en phase projet

-Répondre aux questions fonctionnelles des clients et proposer les meilleures options de paramétrage

-Construire des supports de formation et animer les sessions utilisateurs

-Identifier, remonter et suivre les anomalies fonctionnelles auprès des équipes internes IT / R&D

-Contribuer à la planification des phases projet et au suivi des livrables
-Participer aux réunions projet, COPROJ et revues internes

Formation

Ingénieur généraliste ou Bac +5 Supply Chain, Industrialisation, Génie industriel, Méthodes

Expérience

3 à 10 ans dans la supply chain, planification, S&OP, ordonnancement ou intégration fonctionnelle

Idéalement : participation à des projets SI Supply Chain (APS, S&OP, WMS, APS, ERP...)

Compétences techniques

-Excellente connaissance des processus Supply Chain : S&OP, PDP, ordonnancement, MRP/MRP2

-Très bonne capacité d'analyse et de formalisation fonctionnelle

-Aisance en rédaction de spécifications et documentation projet

-Compréhension technique suffisante pour dialoguer avec la DSI (sans développement)

Compétences comportementales

-Savoir-être irréprochable, posture consultant, relationnel solide

-Capacité à vulgariser, animer des ateliers et convaincre.

-Rigueur, autonomie, prise d'initiative

-Aisance dans un environnement multiculturel (France / Italie / international)

Langues

Anglais bilingue / courant obligatoire

  • Un ADN intrapreneurial
  • Une vie d’entreprise animée
  • Une proximité managériale
  • Un chemin de carrière structuré
  • Une pluralité des secteurs alliée à un réseau international
  • Une charte du télétravail
  • Une participation aux résultats

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • 1 entretien pour valider la motivation

  • 1 entretien pour valider les compétences

  • 1 double prise de références

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Publiée le 03/12/2025 - Réf : 3677341/26648735 ISCS/69L

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