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Porcher H/F
Geiq3a
- Ayette - 62
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un porcher H/F passionné(e) par le secteur de l'élevage.
L'effort physique n'est pas un souci pour vous et vous avez une connaissance des pratiques d'élevage.
Responsabilités
Assurer l'alimentation quotidienne des porcs et veiller à leur hydratation
Surveiller la santé des animaux et détecter les signes de maladies
Nettoyer et entretenir les enclos, les équipements et les installations
Participer aux opérations de reproduction et de suivi des portées
Gérer les stocks de nourriture et passer les commandes nécessaires
Effectuer des tâches administratives liées à la gestion de l'élevage, incluant l'utilisation d'outils bureautiques
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
Profil recherché
Expérience préalable dans le domaine de l'élevage ou formation équivalente appréciée
Capacité à porter des charges lourdes et à travailler en extérieur dans diverses conditions climatiques
Sens de l'observation et souci du bien-être animal
Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
Bonnes compétences en bureautique pour la gestion administrative
Si vous êtes motivé(e) par le travail avec les animaux et que vous souhaitez contribuer au bon fonctionnement d'une exploitation porcine, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Experience: 6 Mois
Compétences: Assister les animaux lors des mises bas et prodiguer les premiers soins aux nouveau-nés,Identifier un animal par marquage
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 02/12/2025 - Réf : 200ZZDT
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