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Ingeliance Technologies emploi
Ingeliance Technologies recrutement

Ingénieur Conception Mécanique H/F Ingeliance Technologies

  • Nantes - 44
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
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Les missions du poste

Nous recherchons un Ingénieur Conception Mécanique pour renforcer nos équipes spécialisées dans le domaine de la construction navale.

Dans le cadre du développement de groupes propulsifs à haute technologie, vous prenez en charge les études de conception de systèmes mécaniques complexes et d'équipements spécifiques.

Vos missions seront les suivantes :

- Analyse des cahiers des charges et des données d'entrées techniques,
- Conception mécanique 3D des systèmes,
- Dimensionnement et choix des composants,
- Mise en plans,
- Rédaction des dossiers de justification et de définition,
- Remontée de conformité et gestion des bases de données internes,
- Participation aux réunions de revue de conception,
- Suivi de projet.

De formation Ingénieur Bac +5 avec une spécialisation en mécanique, vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans en bureau d'études.

Vous attestez de solides connaissances dans les domaines suivants :

- conception mécanique, mise en plans
- dimensionnement, calcul
- utilisation d'outils CAO et de simulation éléments finis
- analyse et rédaction de documentation technique
- une connaissance du domaine de la construction navale serait un plus

Rigoureux, impliqué et autonome, votre excellent relationnel vous permettra d'interagir avec différents interlocuteurs techniques.

Les raisons de nous rejoindre :

- Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
- Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc...)
- Une prime estivale qui fait du bien au moral !
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
- Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
- Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.

Process de recrutement (souple et réactif) :

- Entretien téléphonique avec un recruteur
- Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
- Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
- Proposition d'embauche

  • Prime de performance individuelle
  • Prime de vacances
  • Carte UP déjeuner 9€/jour
  • 8 jours de RTT/an
  • Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
  • Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec un recruteur

  • Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)

  • Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process

  • Proposition d’embauche et Onboarding

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Publiée le 01/12/2025 - Réf : 8ds2khvv34kp7

Ingénieur Conception Mécanique H/F

Ingeliance Technologies
  • Nantes - 44
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Publiée le 01/12/2025 - Réf : 8ds2khvv34kp7

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