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Stage - Chargé de Mission Prévention H/F 1001 Vies Habitat

Paris 15e - 75
Stage
Bac +5
Immobilier

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Les missions du poste

Dans le cadre du développement de sa politique de prévention des risques professionnels, le Groupe 1001 Vies Habitat recherche un(e) stagiaire Chargé(e) de mission Prévention pour une durée de six mois, de janvier à juin.
Le ou la stagiaire participera activement à la mise en oeuvre et au suivi des actions de prévention sur le terrain, en lien direct avec les équipes opérationnelles et le responsable prévention.
Missions principales
Sous la supervision du responsable prévention, vous aurez pour principales missions :
Participer au pilotage de la politique de prévention du Groupe ;
Réaliser des audits terrain afin d'évaluer la conformité et les pratiques de sécurité ;
Contribuer à l'analyse des risques professionnels et à la mise à jour du document unique ;
Participer à l'analyse des accidents du travail et à la proposition d'actions correctives ;
Prendre part aux tâches quotidiennes du service prévention (suivi d'indicateurs, reporting, veille réglementaire, sensibilisation du personnel, etc.).

Stage de 6 mois

Déplacement fréquent sur les sites du groupe

- Étudiant(e) de niveau Master (en santé, sécurité au travail, gestion des risques, ou équivalent) ;

- Bonne connaissance de la réglementation en matière de santé et sécurité au travail ;

- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) ;

- Excellent savoir-être en entreprise : rigueur, discrétion, sens du contact et de l'analyse ;

- Goût du terrain et mobilité (déplacements fréquents à prévoir).

6 semaines CP+RTT
Equilibre vie professionnelle - vie personnelle grâce au télétravail
Accès au plan d'épargne du groupe AXA
Prime d'intéressement
Rémunération attractive pour l'alternance
Remboursement Navigo de 50%
Carte Ticket restaurant - 11€52 (valeur faciale)
Oeuvres sociales
Primes vacances

Nous savons valoriser nos talents avec une rémunération ainsi que des avantages attractifs.
Vous hésitez encore ? Nous vous invitons à connaître toutes les raisons de nous rejoindre sur notre site internet : www.1001vieshabitat.fr

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Vous venez d'être présélectionné(e), tenez vous prêt(e) !
Vous serez contacté(e) par l'équipe recrutement pour un premier échange téléphonique !
Prochaine étape, un entretien RH en visio.
Le process continue avec un entretien avec votre futur(e) N+1.
Selon le poste, il est possible que vous passiez un test de personnalité.
Vous êtes validé(e), félicitations ! Nous passons à l'étape administrative.