Electromécanicien H/F Iziwork

Notre client est une PME de fabrication de roues en caoutchouc recyclé en pleine croissance qui recrute des électromécaniciens sur le secteur Arrageois en mission intérim.

À propos de la mission

Vous êtes chargé(e) d'effectuer le préventif et le curatif électrique des équipements de production, dépanner rapidement des éléments à l'aide de schémas électriques et des logiciels d'automates (SCHNEIDER, ALLEN BRADLEY, SIEMENS) et changer les pièces défectueuses. Vous êtes tenu(e) de vérifier régulièrement les installations et les équipements de production pour s'assurer de leur bon fonctionnement, prévenir en cas d'incidents éventuels, et respecter les normes de conformité (qualité, sécurité environnement).

Compétences :

- Avoir des connaissances techniques en électricité et en informatique industrielle
- Maîtriser la lecture et la réalisation de schémas électriques
- Maîtriser les notions d'automatisme (lecture et modification de programme)
- Avoir des connaissances en pneumatique, hydraulique et mécanique
- Savoir diagnostiquer et réparer une panne rapidement
- Évaluer le temps d'intervention
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- Identifier les composants et les pièces défectueuses
- Réparer un équipement, une machine, une installation

Habilitations électriques BR-BC/HC-B2V/H2V
Horaires en 2X8 ou journée , possibilité 3X8 en pic activité
Rythme de travail :

- Travail posté (3x8...)
- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,74 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,42€ - 16,94€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

primes liées aux horaires postés
panier repas
prime de douche...
Profil recherché

Junior ou expérimenté qui souhaitent s'inscrire à long terme dans l'entreprise
Ponctuel , investi, assidu qui n'a pas peur de se salir !

- Expérience : Au moins 6 mois

Certificats requis

- Habilitation électrique Basse tension
- Habilitation électrique Haute tension

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.