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Stage - Assitant Souscripteur - - Paris H/F SMABTP

Paris - 75
Stage
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Banque • Assurance • Finance
Exp. - 1 an

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Les missions du poste

Dans le cadre de votre stage, vous serez amené à intervenir sur toutes ou parties des missions et activités décrites ci-dessous :

MISSIONS

Au sein de SMABTP, vous rejoindrez le service souscription du département Branches Spécialisées. Vous participerez à l'analyse et le suivi des contrats d'assurance Cyber, Responsabilité des Dirigeants et Responsabilité Civile des Entreprises Industrielles, Commerciales et Prestataires de Services en appui aux souscripteurs.

ACTIVITES

Au sein du service « Souscription » du département Branches Spécialisées :

- Participer au développement et de la qualité des risques du portefeuille SMABTP en accompagnant les souscripteurs dans le respect des règles et des procédures liées à la branche d'activité
- Contribuer à l'étude de nouveaux contrats d'assurance Cyber, Responsabilité des Dirigeants et Responsabilité Civile des Entreprises Industrielles, Commerciales et Prestataires de Services
- Aider aux actions de renouvellement et de surveillance du portefeuille,
- Relancer son interlocuteur à la suite de la proposition remise et réalise les ajustements nécessaires

MISSIONS TRANSVERSES

En collaboration avec le service « Projet, appui technique et expertise » du département Branches Spécialisées :

- Participer à la mise à jour des produits, outils de tarification et textes contractuels existants des contrats d'assurance Cyber, Responsabilité des Dirigeants, Responsabilité Civile des Entreprises Industrielles et Commerciales, Responsabilité Civile des Prestataires de Services, Responsabilité Civile et Dommages aux Drones, Responsabilité Employeur.

Bac +4/5 en formation initiale Master Droit des Assurances

Salaire fixe, variable, 13ème mois et prime de vacances
Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Participation (montant minimum garanti, abondement), épargne salariale
Titres-restaurant dématérialisés, avantages CSE
CP (26 jours pour les non cadres, 28 jours pour les cadres)
Jours de repos supplémentaires : entre 2 à 5 jours offerts par année
RTT (15 jours pour les non cadres, 13 jours pour les cadres)
Formations internes
Partenariat Action logement, accompagnement mobilité géographique

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel.

Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
15 à 20 minutes d’échange pour valider l’adéquation poste/profil
Entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio
Selon les postes, entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio