Les missions du poste
Nous recherchons un pédopsychiatre (ou Psychiatre disposant de l'appétence pour la pédopsychiatrie) pour le service Scate accueillant 14 patients de 12 à 18 ans pour un encadrement entre 1.6 et 2 ETP.
Ce service fait partie d'un « pôle mineur et jeunes adultes » comprenant en plus du Scate :
- 1 HDJ accueillant des patients 12 - 18 ans et jeunes adultes 18 - 25 ans
- 1 autorisation d'accueil 18 - 25 ans avec projet d'accueil individualisé sur cette population
Sous la responsabilité du Médecin Coordinateur/Président de CME, vous aurez pour missions principales :
- Développer l'activité de la Clinique : participer au projet d'établissement sur des pôles d'excellence du Groupe dont la psychiatrie infantile
- Collaborer activement dans les démarches vers les différents partenaires : les acteurs privés, publics et les autorités de tutelles
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de soins et d'activités thérapeutiques autour du projet individualisé du patient
- Contribuer à la Commission Médicale d'Etablissement, au projet médical, aux évaluations professionnelles et à la démarche qualité
- Assurer une prise en charge de qualité des patients et veiller à leur bien-être dans le respect des valeurs du Groupe
- Participer à la démarche qualité
#LI-TT1
Le profil recherché
Titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en médecine avec une spécialisation en pédo psychiatrie, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous disposez d'un sens des responsabilités et de l'organisation.
Attentif(ve), vous possédez également de réelles aptitudes managériales et relationnelle
Et si votre compétence faisait la différence ?
Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires. Rencontrons-nous et parlons- en !
Les avantages
- Prime d’intéressement
- Prime dite de 13eme mois
- Mutuelle pour vous et vos enfants, sans supplément
- Plateforme d’aide aux devoirs pour vos enfants
- Ligne d’écoute psychologique, 24h/24 et 7j/7
- Des IFAS internes, pour obtenir le diplôme d’aide-soignant
- Une offre de formation large et riche, diplômante et certifiante
- Des parcours possibles entre maisons de retraite et cliniques
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Analyse de votre candidature
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Échange avec le manager opérationnel
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Proposition d’embauche et contractualisation
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EMEIS en images
Publiée le 31/03/2026 - Réf : 2025-39649