Ponticelli Frères emploi
Ponticelli Frères recrutement

Tuyauteur H/F Ponticelli Frères

  • Port-de-Bouc - 13
  • CDI
  • Bac
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 2 à 5 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

La société "EMIS", filiale du Groupe Ponticelli Frères, recrute dans le cadre d'un renforcement d'équipe.

Vous souhaitez développer votre expérience de Tuyauteur (H/F) et ainsi participer aux transformations du monde dans un groupe familial qui oeuvre à fournir aux hommes ce dont ils auront toujours besoin : l'énergie, la santé, l'eau, l'alimentation et la sureté, dans le respect sincère de la planète et de ses collaborateurs.

Nous vous proposons de nous rejoindre en CDI. Le poste proposé est localisé à Port-de-Bouc (13).

Le poste que nous vous proposons s'articule autour des principales missions suivantes :

  • appliquer et veiller à l'application des consignes de sécurité ;
  • comprendre et respecter les dispositions des autorisations de travail ;
  • effectuer les travaux prévus par l'autorisation et les documents applicables ;
  • effectuer l'autocontrôle et les contrôles demandés avant la réception des travaux par le client et en assurer la formalisation suivant le plan de contrôle ;
  • assurer, si nécessaire, l'interface avec les représentants du client lors de l'exécution des travaux ;
  • contribuer au respect des délais ;
  • émettre des propositions d'amélioration et remonter les anomalies.

De fréquents déplacements sont à prévoir en France (Grand Déplacement).

Le profil recherché

De formation Bac Pro ou CAP dans le domaine de la métallurgie, vous avez une première expérience à une fonction similaire.

Vous êtes en mesure d'effectuer des relevés de côtes et d'interpréter des plans isométriques.

Vous êtes autonome et rigoureux/se. Vous disposez d'une bonne habileté gestuelle et appréciez le travail en équipe.

Alors, si vous souhaitez vous engager à nos côtés pour accompagner les transformations du Monde, nous vous attendons !

Les avantages

  • Prime de congés (Convention BTP)
  • 12 ATT /an (Convention BTP)
  • Comité Social et Economique
  • Indemnité repas
  • Démarche Qualité de Vie et Conditions de Travail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email d'accusé réception de candidature sous 24h

  • Enclenchement d'une conversation WhatsApp pour collecte d'informations

  • Si CV sélectionné, vous serez contacté/e en vue d'un entretien téléphonique

  • Entretien téléphonique de 15 à 30 minutes pur valider l'adéquation profil/poste

  • Selon les postes : test technique ou linguistique

  • 1 à 2 entretiens physiques ou visio avec le RH et un manager

La carte

32 Avenue Auguste Marius Peyre

13110 Port-de-Bouc

Localiser le poste

Publiée le 01/08/2026 - Réf : 2025-2317

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