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Aide de Vie H/F
Mas Saint Amadour
- La Selle-Craonnaise - 53
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Nous recherchons 2 aides de vie, AS, AES ou AMP H/F.
Sous la responsabilité du Responsable de service de le MAS, vous contribuez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement des résidents et apportez un soutien aux encadrants.
Vous êtes en charge d'accompagner les bénéficiaires en leur apportant une aide bienveillante dans l'accomplissement des activités de la vie quotidienne au sein de la structure.
L'aide de vie collabore sous le contrôle de l'éducateur ou moniteur co-responsable, à la prise en charge globale des personnes résidant dans l'établissement.
Il exerce ses missions sous la responsabilité du responsable de services éducatif et du directeur d'établissement.
Mission 1 - Accompagner le bénéficiaire dans tous les actes de la vie quotidienne.
Mission 2 - Contribuer au bien-être du bénéficiaire tout en veillant à son respect et à sa dignité .
Mission 3 -Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques .
Experience: Débutant accepté
Compétences: Gestes et postures de manutention,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Aider une personne à s'habiller,Appliquer les techniques de premiers secours en cas d'urgence,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Gérer l'hygiène quotidienne d'une personne dépendante,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Surveiller l'état de santé d'une personne,Transporter des personnes à mobilité réduite,Utiliser des équipements spéciaux pour l'aide à la mobilité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragile
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/11/2025 - Réf : 200VCYG
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