Assistant Gestion RH Administration du Personnel-Temps Partiel H/F
Axelis Interim
- Lyon 5e - 69
- Intérim
- Temps partiel
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un/une Assistant gestion rh administration du personnel en Temps Partiel pour un de nos clients situé à Lyon 5.
Vos missions seront :
- Gérer l'administration du personnel : contrats de travail, DPAE, médecine du
travail, dossiers individuels. dès le recrutement
- Assurer la mise en oeuvre et le suivi des procédures liées à la gestion du temps de travail (congés,
absences, plannings de temps de travail.)
- Collecter les éléments variables de paies
- Assurer le lien et le suivi des dossiers avec les organismes suivants : médecine du travail, prévoyance,
mutuelle
- Prendre en charge la gestion du plan de développement des compétences
- Développer la maitrise des spécificités de la convention collective des Acteurs du lien social et
familial (ALISFA)
- Participer à une veille réglementaire, juridique et conventionnelle RH
Fonction administrative :
- Suivre les dossiers administratifs (contrats d'entretien, assurances, fournisseurs.)
- Coordonner la gestion des locaux (lien avec les bailleurs, prêts de salles, contrats liés à la sécurité des
locaux et des personnes.)
Compétences techniques :
- Bonne connaissance de l'administration du personnel et de la paie
- Maîtrise des outils informatiques et pack Office
- Une connaissance des logiciels Noé et Chloé est un plus
- Connaissances en droit du travail, contexte juridique et réglementaire du secteur (CCN)
Qualités personnelles :
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Esprit d'initiative et sens des priorités
- Capacité de communication et de travail en équipe
Formation- expérience :
- Licence professionnelle gestion PME-PMI ou assistant de direction ou assistant RH ou gestion administrative
- Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
- Une expérience dans le secteur associatif et une connaissance de la CC Alisfa seraient un plus
Temps partiel durant période Intérimaire, contrat évolutif
Prise de poste souhaitée dès que possible.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Assurer une veille réglementaire et législative,Réaliser la gestion administrative des contrats
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/11/2025 - Réf : 200TVGH
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Assistant Gestion RH Administration du Personnel-Temps Partiel H/F
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