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Conseiller Principal d'Education Cpe H/F
Ass Developement des Metiers de la Table
- Paris 17e - 75
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons au sein du Service Vie à l'Ecole un Conseiller Principal d'Education (H/F) en Contrat à durée indéterminée.
Vos missions :
-Coordonner et encadrer une équipe d'assistants d'éducation / médiateurs, et être notamment le référent de l'Agent de sécurité
-Assurer le reporting des activités
-Participer aux réunions qui nécessitent votre présence (profil de classes, entretiens, conseils de discipline, conseils de classe, etc.)
-Encadrer et accompagner les jeunes dans les meilleures conditions afin de garantir la réussite de leur formation en alternance :
-Assurer le suivi général des jeunes en liaison étroite avec l'équipe pédagogique en appliquant une discipline positive » alliant Fermeté et bienveillance : -surveillance des élèves, contrôle du respect du règlement intérieur de l'établissement (comportement, sécurité, effectifs, ponctualité, assiduité, port de l'uniforme ...)
-Organiser les interventions nécessaires, tant avec le maître d'apprentissage, les responsables légaux que les formateurs pour permettre de surmonter certaines difficultés (absence de travail, comportement inadapté, absentéisme...)
-Développer, dans un esprit de mission éducative des jeunes, des projets les menant à une plus grande indépendance (bureau des élèves, des alumnis, ayant pour mission de parrainer les nouveaux arrivants.), concevoir et mettre en oeuvre des actions de sensibilisation (planning familial, .)
-Être le relais si nécessaire avec les autorités judiciaires, la protection de l'enfance
-Ponctuellement, gérer des dossiers en relation avec le bien être des apprentis (aides diverses) ou le placement des jeunes en entreprise
-Veiller au respect des Décrets n°2019-564 et 2019-565 du 6 juin 2019 relatifs à la qualité des actions de la formation professionnelle et au référentiel national sur la qualité des actions concourant au développement des compétences
-Être force de proposition dans l'amélioration continue des processus, et plus généralement du système qualité de l'école
Votre profil :
-Vous disposez d'un Bac +3 à Bac +5 dans l'éducation et d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire avec un public jeune. Le fait de disposer du BAFA serait un plus.
-Vous êtes capable d'encadrer les élèves en leur transmettant votre exemplarité.
-Vous maitrisez parfaitement les techniques de médiation, de prévention et de gestion des conflits.
-Vous êtes reconnu pour votre pédagogie et êtes à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel, Outlook).
Nos avantages :
-La participation de l'employeur à la cotisation de la complémentaire santé à hauteur de 80%,
-La participation de l'employeur à l'abonnement transport à hauteur de 75% en 2025,
-Un nombre de congés payés avantageux (9 semaines de congés payés/R.T.T par an),
-La prise en charge des repas au self de l'école les jours d'ouverture,
-La modulation annualisée du temps de travail,
-L'abondement de l'employeur sur un Plan Epargne Inter-Entreprises permettant de se constituer une épargne,
-La possibilité de bénéficier d'un Compte Epargne Temps,
-Un parking à vélo et voiture est à disposition des collaborateurs et collaboratrices, dont 2 places pour véhicules électriques.
Une attention particulière est portée à l'intégration de nos nouveaux collaborateurs pour les accompagner dans leur prise de poste.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres enseignements
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/11/2025 - Réf : 200TSZP
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