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Chef de Secteur Crèmerie Grand Frais H/F Grand Frais le primeur et le fromager
- Cormeilles-en-Parisis - 95
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
Vos missions :
* Superviser et garantir la bonne application de la politique commerciale et du concept de l'enseigne,
* Garantir la réalisation des objectifs commerciaux en développant les ventes de votre périmètre,
* Encadrer et accompagner les Responsables de rayon sur la gestion commerciale et RH,
* Animer vos équipes sur le terrain.
Rattaché à la direction régionale du XX, vous intervenez sur les magasins des départements XX/XX/XX.
Votre profil :
Votre envie de nous rejoindre et votre personnalité nous intéressent.
Vous avez :
* L'âme d'un commerçant,
* Le goût du challenge,
* La capacité à animer et à manager à distance,
* La volonté de faire progresser vos équipes sur le terrain,
* L'esprit d'initiative.
Vous aimez :
* Le contact client,
* Les bons produits,
* Le travail en équipe.
Nous vous proposons:
* Un salaire à l'embauche à partir de 3813 € bruts/mois sur 12 mois selon profil,
* 12 jours de RTT,
* Une prime quadrimestrielle qui récompense les performances de votre secteur,
* Une voiture de fonction, un téléphone portable et un ordinateur,
* Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins,
* Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
Nous vous proposons :
* Un salaire à l'embauche à partir de 3813 € bruts/mois sur 12 mois selon profil,
* Un statut cadre au forfait jours avec 12 jours de RTT,
* Une prime quadrimestrielle qui récompense les performances de votre secteur,
* Une voiture de fonction, un téléphone portable et un ordinateur,
* Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins,
* Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
- Rémunérations attractives
- Paiement des heures supplémentaires
- Mutuelle familiale avantageuse
- 30 euros de bons d’achat/mois à valoir dans nos magasins
- Travail au contact de produits frais et qualitatifs
- Equipes à taille humaine et management de proximité
- Magasins modernes
- Parcours d’intégration et de formation au sein de notre École
- Entreprise en pleine croissance
- Nombreuses possibilités d’évolutions et de mobilités
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Candidature en ligne
-
Entretien téléphonique (+ visio pour les cadres)
-
Entretien physique
-
Bienvenue chez Grand Frais !
-
Grand Frais le primeur et le fromager en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 25/11/2025 - Réf : R34076_1764098648
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