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Conseiller des Adhérents H/F MBA Mutuelle

Saint-Nazaire - 44
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Banque • Assurance • Finance
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez-nous en tant que Conseiller des Adhérents !

Nous recherchons un Conseiller des Adhérents pour intégrer notre agence de Saint-Nazaire en CDI. Vous êtes passionné par la domaine assurantiel ? Vous êtes animé par la relation client et l'atteinte de vos objectifs ?

Nous sommes une PME de territoire et de proximité au service de nos adhérents et souhaitons renforcer notre agence composée d'une collaboratrice. Vous serez accompagné et formé par la Responsable Commerciale.

Vos missions seront les suivantes :

- Conseiller nos adhérents et clients,
- Assurer la vente de nos produits et services de santé, prévoyance et IARD auprès d'un portefeuille de particuliers et de Travailleurs non-salariés (commerçants, professions libérales, artisans),
- Prospecter de nouveaux clients et réaliser la prise de rendez-vous,
- Fidéliser nos adhérents et clients : programmer des rendez-vous de fidélisation et multi-équipements,
- Assurer l'accueil multicanal de nos adhérents/clients/prospects (passage agence, téléphone, mails...),
- Animer l'agence : mettre en place les actions commerciales et développer les partenariats.

Vous avez une appétence commerciale ? Les termes « satisfaction client » et « sens du service » vous font échos ? Rejoignez-nous !

Vous disposez d'une formation supérieure de niveau Bac +2 en Banque assurance et possédez une expérience d'au moins 3 ans en tant que conseiller sédentaire dans le secteur assurantiel.

Télétravail occasionnel
Proche transport en commun
Locaux modernes
27 jours de congés payés
Repos forfait jour/récupérations
Mutuelle et Prévoyance d’entreprise
Accord d‘intéressement
Carte chèques déjeuner
Chèques vacances
Conciergerie d’entreprise

Rémunération :

- Fixe + Variable sur objectifs,
- Avantages sociaux : intéressement, Comité d'Entreprise, Mutuelle et Prévoyance d'entreprise, carte chèques déjeuner

Avantages sociaux :

- Intéressement
- CSE (Comité Social et Economique)
- Mutuelle et Prévoyance
- Carte chèques déjeuner - valeur de 10 € (6 € pris en charge par l'entreprise, le reste à votre charge)
- Remboursement frais de transport public 50%

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Examen de la candidature
Un entretien téléphonique avec l’équipe recrutement si la candidature correspond
Un entretien physique avec le recruteur et le manager
Un entretien physique avec le Directeur (poste en CDI)