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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Référent Scolarité H/F Robert Half
- Paris - 75
- Intérim
- 1 mois
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
votre rôle en tant que Référent Scolarité F/H, sera d'épauler le responsable de bureau dans son quotidien.
* Gestion administrative et pédagogique,
* Gestion de la scolarité : collecte, centralisation et administration des données nécessaires au suivi des étudiants (état civil, vaccination, assurances, CVEC, bourse, règlements intérieurs, retards et/ou absences, présence des enseignants),
* Suivi des inscriptions et réinscriptions des étudiants,
* Suivi des stages et des compétences : enregistrement et saisies, traitement des feuillets de stage,
* Rédaction des comptes-rendus et rapports,
* Evaluations : demande des sujets aux enseignants et mise en page ; préparations des copies ; mise en place des salles et des surveillances ; information aux étudiants ; suivi des corrections de copies ; saisie et relecture des notes,
* Ouverture et/ou fermeture du site, préparation salles, accueil téléphonique,
* Support au recrutement des étudiants et au suivi des diplômés, en lien avec l'équipe communication.
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
Salaire : 28 000€ Annuel brut
* Profil sérieux, rigoureux qui est ouvert d'esprit.
A propos de notre client
Notre client, école spécialisée en croissance, basée à Paris, recherche un Référent Scolarité F/H, pour une mission d'intérim d'un mois.
Robert Half en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 24/11/2025 - Réf : 06230-0013341618_1764003826
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Référent Scolarité H/F
- Paris - 75
- Intérim
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