Hôte de Caisse - Employé Commercial H/F U Magasins

Votre future équipe

Vous intégrerez une équipe de 16 personnes, composée :

- de

collaboratrices fidèles, dont certaines présentes depuis plus de 30 ans

- et

d'étudiants qui travaillent surtout les dimanches et viennent en renfort

lors des périodes de forte affluence

Une équipe intergénérationnelle, dynamique et très soudée, où l'entraide est essentielle. Vous serez formé(e), accompagné(e) et jamais laissé(e) seul(e) face aux situations.

Organisation du poste

- CDI

à temps complet - 159,25 heures / mois

- Repos

le dimanche (sans rotation)

- Un

jour de repos supplémentaire dans la semaine

- Planning

alternant matinées, après-midis ou journées complètes selon les besoins

- Amplitude

d'ouverture du magasin : 8h30 20h00

- Possibilité

de travailler certains jours fériés afin de soutenir l'équipe en période

de flux

Profil recherché

Aucune expérience n'est exigée : nous formons les candidats motivés !

Nous recherchons avant tout :

- Sourire,

amabilité et sens du service

- Rigueur

et sérieux dans la gestion des encaissements

- Bonne

présentation, calme et courtoisie

- Esprit

d'équipe, polyvalence et envie de s'investir dans un magasin familial

Évolution possible

Selon vos envies et votre implication, vous pourrez évoluer vers davantage de responsabilités en caisse ou vers d'autres services du magasin.

Salaire

- Entre

1 896,67 € et 1 911 € bruts mensuels, selon profil

Avantages

- CSE

actif

- 50 %

pris en charge sur la complémentaire santé

- Prime

annuelle dès 1 an d'ancienneté

- Remise

de 5 % sur les achats magasin

- Prime

de participation

- Prime

d'assiduité à la fin de la période d'essai

- Formation

complète assurée par une équipe expérimentée et bienveillante

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences : travail d'équipe, Riguer, bienveillance, amabilité, Sourire, serieux, calme, courtoisie, polyvalence, Bonne présentation, bonne humeur !

• Pause de 5% du temps de travail rémunérée
• Prime annuelle
• Prévoyance
• Autres avantages financiers selon ancienneté
• Mobilité interne au sein du magasin
• Autorisations d’absences pour événements familiaux