Fontainier H/F BRL Exploitation

Ingénieur(e) idéalement diplômé(e) dans les domaines suivants : Hydraulique ou Maintenance Industrielle. Vous disposez d'une expérience professionnelle avérée sur ce type de poste.

- Compétences comportementales : rigueur, autonomie, esprit d'équipe, capacité d'adaptation et de réactivité, esprit d'équipe, savoir rendre compte, respect des consignes et des procédures, sens de la communication et de l'écoute, force de proposition, sens de la relation client.

- Compétences techniques : connaissances en hydraulique et fonctionnement des appareillages hydrauliques, connaissance de la cartographie des réseaux / lecture de plans, connaissance des nouvelles technologies (radio, télérelève, réglage débitmètre...), connaissances en bureautique et applications smartphone.

Modalités contractuelles - Poste à pourvoir dès que possible en CDI de Chantier pour une durée de 18 mois.

- Poste basé à Port-La-Nouvelle avec des déplacements dans un rayon de 30 km.

- Permis B indispensable.

- Rémunération : selon expérience + 13e mois + intéressement / participation + prime de performance + RTT + mutuelle prise en charge à 70% + paniers repas + CSE

Ref: vh8n3edx6b

BRL Exploitation (BRLE), société de 275 personnes dont le siège est basé à Nîmes (Gard), est une filiale du groupe BRL composé de 800 personnes. Nous gérons principalement en Occitanie et pour partie sur le reste de la France des infrastructures hydrauliques (eau brute pour l'irrigation, eau potable) constituées de :

- Environ 100 stations de pompages de toutes capacités (de 50 kW à 8 000 kW),

- Des ouvrages de stockage avec 16 barrages et retenues,

- Des microcentrales hydroélectriques, des usines de production d'eau potable, des stations d'épuration,

- 106 km de canaux et 5 000 km de conduites enterrées.

Le patrimoine constitué par le Réseau Hydraulique Régional et exploité par BRLE est estimé à 2 Milliards d'Euros.

Contexte du poste BRLE renforce aujourd'hui sa Direction Affermages et Qualité de l'Eau et recherche deux Fontainiers en CDI de chantier afin d'intervenir en renfort de l'équipe dans le cadre du déploiement de 23 000 compteurs de télérelève. Sur le territoire de 8 communes du Grand Narbonne. L'objectif est de remplacer des compteurs d'eau existants par des compteurs avec des modules de télérelève.