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Auxiliaire de Vie Volant H/F
Vitalliance
- Bruz - 35
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vitalliance recherche un ou une auxiliaire de vie volants qualifié(e) pour intervenir auprès de plusieurs personnes en situation de handicap et ou de personnes âgées.
Notre agence Vitalliance intervient auprès de personnes âgées ou en situation de handicap, sur le secteur Sud du département.
L'implication, le partage, le professionnalisme et la transparence des équipes en agence et en intervention, à domicile ou à l'extérieur, sont des axes clés pour le bien-être des clients et de nos équipes.
L'auxiliaire de vie volant chez Vitalliance est un intervenant mobilisable en quelques heures sur le secteur Sud de du département. Son rôle est stratégique pour Vitalliance car il permet d'assurer la continuité d'accompagnement de nos clients en cas d'absence imprévue d'un collègue.
Vos missions :
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez prendre en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts),
- Des actes d'hygiène de vie,
- La préparation et l'accompagnement dans la prise des repas,
- L'aide aux déplacements extérieurs,
- L'accompagnement dans la vie sociale, les loisirs, le sport, les vacances, la culture...
Profil recherché
Profil :
Grâce à vos expériences, vous arrivez à évaluer très rapidement la situation d'un client dépendant que vous ne connaissez pas. Vous savez vous adapter à toutes les situations.
Vous aimez l'inconnu et appréciez avoir des journées très différentes.
Vous êtes dynamique, prêt(e) à intervenir dans l'urgence, et vous vous déplacez très régulièrement.
Conditions de travail :
CDI de 35h/semaine / ou temps partiel
Rémunération 13,50€/h
Vos Frais kilométriques sont pris en charge
Horaires :
- Compte tenu des enjeux de votre mission, vous êtes disponible de jour comme de nuit et travaillez 3 week-ends sur 4 ;
- Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaire ;
Nous mettons à votre disposition un téléphone portable professionnel et un véhicule de service.
De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. Assurer la continuité d'accompagnement de nos clients en cas d'absence imprévue d'un collègue.
Bienvenue chez Vitalliance !
Rejoignez Vitalliance, leader dans le secteur de l'aide à domicile avec plus de 140 agences en France, et donnez du sens à votre carrière en contribuant au bien-être de nos clients. Postulez dès maintenant pour faire partie de notre équipe de plus de 7000 Auxiliaires de Vie et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours chez Vitalliance.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Effectuer les courses d'une personne,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée,Aider une personne à s'habiller,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Savoir alerter en cas de problème,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
2 à 3 salariés
La carte
2 Rue du Courtil
35170 Bruz
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 21/11/2025 - Réf : 200QWWN
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