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Directeur Adjoint d'Une Entreprise Adaptée H/F
Chambre Commerce et Industrie l Ariege
- Montégut-Plantaurel - 09
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
En véritable bras droit de la Direction Générale, vous aurez un rôle déterminant :
1. Développement commercial - votre priorité n°1
C'est LE coeur du poste.
Vous pilotez et structurez toute la stratégie commerciale de l'Entreprise Adaptée :
Développer le portefeuille clients (B2B, B2C, circuits courts, grossistes, distributions spécialisées, ventes Internet).
Mener la prospection commerciale avec l'appui d'une commerciale.
Développer et animer les réseaux de commercialisation (achats/revente, mise en avant des vins, salons, foires, etc.).
Gérer la communication commerciale et renforcer la visibilité des produits.
2. Management & Organisation
Vous animez et fédérez une équipe de 17 personnes, incluant :
L'équipe administrative de vente
L'équipe de vente (commerciale, vendeuses),
L'équipe logistique,
Le/La chargé(e) d'insertion,
Les équipes de production (Montégut et Mercenac) en lien fonctionnel.
Vous insufflez une dynamique positive, structurée et orientée performance.
3. Gestion & Pilotage
Suivi des indicateurs : chiffre d'affaires, marges, reporting à la direction.
Gestion budgétaire et administrative.
Garant de la sécurité des biens et des personnes.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Gestion budgétaire,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité,Maîtrise de logiciels métiers : GEXELL, SAGE,Communication commerciale,Techniques commerciales et négociation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 21/11/2025 - Réf : 200PRVY
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- Montégut-Plantaurel - 09
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