Conducteur - Conductrice de Travaux H/F

Charpente Cenomane

Rejoignez une entreprise innovante et dynamique dans la construction bois !

À Propos de Nous : Nous sommes une société de renommée dans la charpente et la construction à ossature bois, avec un réseau de chantiers s'étendant à travers toute la France. Forts de notre croissance et de notre succès, nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour renforcer notre équipe.

Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux en Construction Bois : Prenez en main l'organisation et la gestion de projets de construction en charpente bois. Depuis le lancement des travaux jusqu'à leur achèvement, vous veillerez au respect des délais, de la sécurité, de la qualité et des coûts. Ce poste clé vous permet d'interagir avec les différents acteurs du chantier et de représenter notre entreprise avec professionnalisme et expertise.

Vos Responsabilités :
- Représentation : Vous êtes l'ambassadeur de l'entreprise lors des réunions de chantier.
- Client Focus : Vous assurez la prise en compte des demandes clients, dans les limites du marché signé.
- Leadership : Vous développez les compétences de vos équipes pour garantir la qualité des travaux.
- Facturation : Vous fournissez les éléments nécessaires à la facturation précise des travaux réalisés.
- Service Après-Vente : Vous répondez aux demandes clients post-construction et veillez à limiter les risques de réclamation.
- Autonomie : Vous organisez votre emploi du temps de manière autonome, planifiez les réunions de chantier et participez à la réunion hebdomadaire.

Communication et Relations :
- Directeur de travaux
- Bureau d'étude
- Partenaires sur les chantiers : maître d'ouvrage, maître d'oeuvre et autres corps de métiers
- Fournisseurs
- Sous-traitants

Expérience Requise :
- 4 à 6 ans d'expérience en tant que Conducteur de travaux, idéalement en charpente ou construction bois.
- Diplôme d'ingénieur avec spécialisation en construction bois (ex : ESB, ENSTIB).
- Ou expérience en tant que Charpentier ayant évolué au sein de la profession.

Avantages :
- Rémunération compétitive selon profil et expérience (40k-50K€ annuel)
- Véhicule de fonction (type Peugeot 3008)
- CSE (abonnement mensuel de l'entreprise, arbre de Noël)
- Carte restaurant, frais de déplacement selon la grille de FFB
- Mutuelle entreprise
- Prime de participation annuelle selon les résultats de l'entreprise

Si vous êtes passionné(e) par la construction bois et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance, n'attendez plus et rejoignez-nous !