Aller au contenu principal
Domofrance emploi
Domofrance recrutement

Gestionnaire Locatif H/F Domofrance

  • Lormont - 33
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Immobilier
  • Exp. 1 à 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Missions techniques

- Garantir la satisfaction client tout au long du parcours clients : Visites commerciales, signature, accompagnement des locataires, conciliations , ...et en soutien les états des lieux.

- S'assurer du bon recouvrement des loyers : moyens de paiement, respect des délais, suivi fonds de solidarité logement... - Prévenir et gérer le précontentieux.

-Traiter les sollicitations administratives intermédiaires et complexe : avenant, signature d'un nouveau bail si résiliation... ainsi que transférer les sollicitations techniques aux équipes en charge du traitement.

- Favoriser la transversalité entre les acteurs internes comme externes sur le périmètre

-Contribuer au déploiement du processus de livraison des nouvelles résidence et des réhabilitations.

- Etre en soutien des conseillers clientèles locatifs afin d'assurer le bon fonctionnement et la continuité de service du territoire.

- Se tenir régulièrement informé des évolutions réglementaires afin de les intégrer de manière proactive dans sa pratique professionnelle.

Projet

-Développer, piloter de façon opérationnelle ou participer aux projets initiés au sein de la Direction et aux projets transversaux de l'entreprise en qualité de ressources techniques/expertes sur le périmètre.

Performance et engagement

- Renseigner les indicateurs de performance sur votre périmètre

- Intégrer dans votre pratique professionnelle les actions permettant une meilleure maitrise des risques associés à votre périmètre Innovation

- Etre acteur de l'innovation de l'entreprise en étant force de proposition dans une démarche d'amélioration continue.

Savoir-faire (Compétences techniques)

Gestion locative : Maîtrise des processus de gestion des baux, des loyers et des charges...

Connaissance des réglementations : Bonne compréhension des lois et réglementations en matière de logement social et capacité à intégrer les évolutions réglementaires.

Utilisation des logiciels de gestion : Compétence dans l'utilisation des logiciels de gestion locative (IKOS notamment).

Gestion des conflits et précontentieux : Aptitude à résoudre les litiges entre locataires et à gérer les situations de précontentieux.

Coordination et transversalité : Capacité à favoriser la collaboration entre les différents acteurs internes et externes.

Savoir-être (Qualités personnelles)

Empathie : Capacité à comprendre et à répondre aux besoins des locataires.

Rigueur : Attention aux détails et respect des procédures, notamment pour le recouvrement des loyers et le traitement des sollicitations administratives.

Communication : Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Adaptabilité : Flexibilité et capacité à s'adapter à des situations variées.

Esprit d'équipe : Capacité à travailler efficacement en collaboration avec d'autres membres de l'équipe.

Niveau du diplôme - Bac +2 : Diplôme en gestion immobilière, droit immobilier, ou tout autre domaine pertinent.

Expérience attendue - 3 à 5 ans d'expérience dans la gestion locative, de préférence dans le secteur du logement social.

Secteurs d'activités ciblés par l'expérience - Logement social - Immobilier résidentiel - Gestion de copropriétés

  • Une politique RSE affirmée
  • Le sens de l’utilité sociale
  • Signataire de la charte diversité
  • Parking gratuit à proximité
  • Proche transport en commun
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • Prime d'assiduité
  • Prime d'ancienneté
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Organisation de conférence & workshops
  • CSE

AVANTAGES COMPLEMENTAIRES :

- Tickets restaurant
- Mutuelle très compétitive
- salaire sur 13.5 mois versé au prorata selon temps de présence

- Intéressement selon ancienneté

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous faire connaître auprès de nos RRH

  • Si ça match avec les opportunités du moment, attendez-vous à être contacté(e) par une RRH

  • La rencontre avec votre futur RRH et Manager

  • Vous êtes recruté(e)s, bienvenue chez vous !

0 / 8

La carte

17 Rue Louis Beydts

33310 Lormont

Localiser le poste

Publiée le 20/11/2025 - Réf : 3650730/26452883 GL/33L

Gestionnaire Locatif H/F

Domofrance

Super recruteur

  • Lormont - 33
  • CDI
Publiée le 20/11/2025 - Réf : 3650730/26452883 GL/33L

Envoyez votre candidature

dès maintenant !

Créez votre compte et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Domofrance recrutement
Domofrance recrutement
Pessac - 33
CDI
29 000 - 34 000 € / an
Voir l’offre
il y a 15 jours
Nestenn recrutement
Nestenn recrutement
Talence - 33
CDI
24 000 - 30 000 € / an
Voir l’offre
il y a 5 jours
Mérignac - 33
CDI
27 000 - 32 000 € / an
Voir l’offre
il y a 3 jours
Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact