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Cadre de l'Activité de Prélèvement Paris H/F EFS Etablissement Français du Sang
- Paris 18e - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Santé • Social • Association
Les missions du poste
Rattaché (e) au département Collecte & Production, Service Prélèvement, en collaboration avec la responsable de Pôle des Maisons du Don de Paris et Petite Couronne (MDD), vous contribuerez à la coordination des activités de la collecte de Don de sang, Don de plasma et Don de plaquettes.
Vous coordonnerez à la mise en oeuvre en allouant et en adaptant les ressources et les moyens nécessaires.
Vous veillerez au respect des normes et procédures et vous piloterez les actions au service des objectifs dans une démarche de sécurité et d'efficience.
Pour mener à bien vos missions, vous intégrerez un collectif de cadres et veillerez à une étroite collaboration avec les services supports.
Dans le cadre de ce poste vos missions principales seront les suivantes:
- Manager des équipes pluridisciplinaires en collaboration avec la responsable de Pôle
- Superviser l'organisation et la coordination des activités de prélèvement
- Assurer et garantir le respect des procédures de la sécurité sanitaire, des bonnes pratiques et de la règlementation sociale et conventionnelle applicable au sein de l'EFS
- Assurer la bonne mise en oeuvre de l'ensemble des moyens permettant d'atteindre les objectifs fixés et communiquer sur les résultats
- Collaborer auprès des équipes aux projets de l'établissement en lien avec votre périmètre d'activité
- Participer à la démarche qualité de vie et conditions de travail (QVCT) et à la démarche santé et sécurité au travail
Dans le cadre de vos activités techniques et de gestion (qualité et gestion des risques et gestion technique) vos missions seront notamment de:
- Veiller au déploiement de la politique qualité et développer une culture d'amélioration de la qualité auprès des équipes
- Suivre les indicateurs de qualité, de performance et assurer le suivi des actions correctives auprès des équipes
- Participer aux enquêtes dans le cadre des non-conformités
- Participer à la gestion des risques et prendre les mesures appropriées en cas d'alerte de matériovigilance
- Participer aux audits internes et externes
- S'assurer de la bonne application des textes règlementaires régissant l'activité, des modes opératoires et des consignes techniques et des consignes d'hygiène et de sécurité et les faire appliquer
- Gérer les équipements, organiser et suivre les différentes qualifications et maintenances, gérer et suivre les pannes
Vous êtes titulaire d'un diplôme de premier cycle universitaire complété par une licence professionnelle ou master de gestion ou d'une expérience équivalente.
Vous justifiez d'une expérience minimale de cinq années dans le management d'équipes pluridisciplinaires du secteur de la santé.
Vous disposez d'aptitude avérées à l'encadrement d'équipe, du sens des responsabilités et d'autonomie.
Vous disposez de compétences en planification, vous avez le goût du travail en équipe et vous êtes force de proposition?
Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et des projets porteurs de sens ? Rejoignez-nous !
- 2 jours hebdomadaire de télétravail (selon accord)
- 28 CP (acquisition et prise de CP sur année civile) et RTT
- Couverture mutuelle de qualité
- Prise en charge transport à 55%
- Titre restaurant à 8,4€
- Des CSE dynamiques
Atouts et conditions de travail
Avantages
Statut de cadre autonome, 13 JNT et 28 CP par an, Epargne salariale (PEE, PERCO, intéressement) mutuelle et prévoyance, CESU, Compte Epargne Temps, Prime d'ancienneté, tickets restaurants (60% employeur)
Organisation de travail
Sur site
Notre politique handicap
A compétence égales, la politique de recrutement de l'EFS vise à encourager la représentation des personnes en situation d'handicap. Les candidatures des bénéficiaires d'une RQTH ou assimilés sont les bienvenues.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste
-
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés
-
Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH
-
Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé
-
Proposition d'emploi au candidat retenu
-
EFS Etablissement Français du Sang en images
Pas de salaire renseigné
Publiée le 20/11/2025 - Réf : 19-2025-17407
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Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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