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Employé Polyvalent - Chauffeur H/F
Vm Agency
- Paris - 75
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Employé polyvalent / Chauffeur - Paris 3e
Nous recherchons un employé polyvalent / chauffeur pour intervenir au sein de bureaux situés dans le 3e arrondissement de Paris.
Vous serez la personne de confiance qui veille au bon déroulement du quotidien : une présence discrète, efficace, capable d'apporter
des solutions rapides et soignées.
Réaliser des petits travaux courants : bricolage simple, retouches de peinture, réparations légères de plomberie et de menuiserie.
Assurer le suivi général des bureaux : vérifications régulières, petites remises en état, coordination occasionnelle avec des artisans.
Effectuer les trajets professionnels : déplacements de collaborateurs, courses urgentes, transport ponctuel de documents ou de matériel.
Offrir un soutien logistique quotidien : installations légères, réaménagements, aide selon les besoins immédiats des équipes.
Votre profil :
Vous êtes une personne fiable, organisée et méthodique, qui apprécie un environnement ordonné où chaque détail compte.
Polyvalent, vous savez passer d'une intervention manuelle à une mission de conduite avec le même sérieux.
Vous possédez un réel sens du service, de la discrétion et de la présentation. Votre capacité à anticiper, à trouver des solutions pratiques et à intervenir rapidement est essentielle.
Le permis B est indispensable.
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35 h/semaine
Disponibilité : du lundi au vendredi
Horaires : à définir avec l'employeur
Experience: 5 An(s)
Langues: Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 20/11/2025 - Réf : 200NRPY
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