Chargés d'Affaires Fluides H/F Tecxell intérim

Responsable direct : Responsable de service Fluides

Description du poste :

Un chargé d'affaires Fluides est responsable de la gestion complète de projets techniques dans le domaine des fluides (Chauffage, Ventilation, Climatisation, Désenfumage, Plomberie sanitaire et Fluides Spéciaux) de la phase d'étude à la réalisation, en garantissant la qualité, les délais, la rentabilité et la satisfaction client.

Les missions principales :
- Conception de projet

- Être un référent technique dans son périmètre
- Réaliser audits, dimensionnements, chiffrages, schémas, CCTP, estimations.
- Appliquer les fondamentaux de l'ingénierie Fluides (normes, calculs, CAO/DAO).
- Être force de proposition vis-à-vis des clients et des équipes.
- Réaliser le diagnostic ou l'état des lieux des installations existantes
- Réalisation de minutes de son périmètre technique
- Respecter les procédures qualité (exemple : informatique, feuilles heures, sécurité sur le chantier...), utiliser et renseigner la documentation technique

- Suivie de projet

- Participer aux réunions de lancement et de bouclage projet.
- Proposer des solutions technico-économiques éprouvées ou innovantes.
- Assurer l'interface avec les clients, défendre les intérêts de l'entreprise.
- Suivre l'avancement et le respect des engagements contractuels.
- Transmettre les projets à l'équipe travaux pour exécution.

- Management et tutorat

- Encadrer et motiver les équipes projet (techniciens, dessinateurs).
- Transmettre les savoirs et accompagner la montée en compétence.

- Qualité & organisation

- Assurer le contrôle qualité des études et des plans (autocontrôle, rendu client).
- Gérer l'ordonnancement et l'archivage des dossiers (papier + numérique).
- Traçabilité dans les outils de suivi internes (Mail, Gestion d'affaires...).
- Respecter les délais et la méthodologie interne.

Qualités recherchées

Compétences techniques

- Connaissance approfondie des systèmes Fluides (CVCD, PS, FS), normes et textes réglementaires.
- Capacité à gérer des projets complexes de façon autonome.
- Maîtrise des outils métiers (calculs, CAO, gestion documentaire, etc.).

Compétences comportementales

- Esprit d'équipe.
- Rigueur, organisation, sens des priorités.
- Capacités rédactionnelles, relationnelles, et pédagogiques.

Compléments

- Déplacements occasionnels à prévoir selon les projets.
- Environnement stimulant au sein d'un pôle multi-technique (CVCD, PB, PI, FM, CFO, CFA).
- Projets variés à haute technicité (Industrie, Laboratoires, Hospitaliers...)