Responsable d'Atelier Réception en Agroalimentaire H/F Aquila RH

Vous serez le garant du bon fonctionnement de l'atelier Réception, en encadrant vos équipes et en optimisant les flux de matières premières, ingrédients et emballages.

Vos missions

- Encadrer, motiver et accompagner les responsables d'équipes en s'appuyant sur la démarche SQCDM.
- Animer l'amélioration continue sur le terrain dans le périmètre réception.
- Gérer les interactions avec les services supports transversaux (maintenance, achats, R&D, flux...).
- Remplacer ponctuellement le poste d'approvisionneur matière lors de l'absence du titulaire.
- Fixer des objectifs, suivre les performances et assurer le développement des compétences de vos collaborateurs.
- Planifier, piloter et coordonner des activités transversales ou projets en mobilisant les équipes.
- Être formé en doublon lors des premières semaines pour maîtriser les aspects métier et managériaux.

Pré-requis

- CDI, temps plein
- Niveau d'études : Master / Bac +5
- Expérience : pas de préférence (jeune diplômé accepté)
- Première expérience en gestion de production ou formation en école d'ingénieur Agro/Agri
- Compétences managériales et capacité à fédérer une équipe de 60 collaborateurs et 3 responsables d'équipe

Rémunération et avantages :

- Salaire fixe sur 13 mois
- Primes diverses (ancienneté, transport...)
- Intéressement et participation aux bénéfices
- Plan d'Épargne Entreprise
- Avantages CSE (chèques vacances, bons d'achat, voyages...)
- Accès aux produits du site à prix attractifs

Infos pratiques :

- Localisation : Sablé-sur-Sarthe, à moins d'1h du Mans, Laval et Angers.
- Accès : Train (gare à 5 km), Bus (ligne 2 arrêt rue Saint Blaise), Voiture (D21, A11).
- Ville dynamique de 12 000 habitants avec services, écoles, infrastructures sportives et culturelles, espaces verts.
- Activités et événements locaux : 24h du Mans, zoo de La Flèche, festivals et châteaux aux alentours.

Profil recherché

- Capacité à fédérer et motiver une équipe autour d'objectifs communs.
- Rigueur, organisation, sens du relationnel et réactivité.
- Capacité à relever des défis et à contribuer activement au succès de l'entreprise.
- Partage des valeurs du groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance, Simplicité.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 11.88 € par heure