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Expert Thermicien H/F Stelliant

Vitrolles - 13
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Banque • Assurance • Finance
BTP
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Rattaché(e) à la DSM, l'Expert intervient dans le domaine du génie climatique (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, Désenfumage, Froid industriel) sur des dossiers à moyen et fort enjeu, pour le compte des assureurs et ou assurés en tant qu'Expert spécialiste.

Vos missions seront principalement les suivantes :
Etudier le dossier (pièces communiquées à l'ouverture de la mission);
Analyser / constater les désordres occasionnés lors du sinistre à l'occasion des réunions d'expertise sur site ;
Diagnostiquer les désordres et rechercher l'origine du sinistre,
Evaluer les travaux de réparations à l'aide de devis demandés ; maîtriser l'enjeu financier ;
Déterminer les responsabilités ;
Etablir le rapport d'expertise ;
Animation des formations en lien avec sa spécialité du génie climatique

Dans un premier temps, l'expert travaillera en doublon avec un autre expert de la Direction Technique.

Une formation juridique sera dispensée sur les contrats d'assurance et responsabilités des constructeurs.

Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs et ayant une expérience de 10 ans minimum dans l'un ou plusieurs des domaines suivants : thermique, génie climatique ou énergie, vous avez pratiqué ou êtes attiré par les métiers du conseil et de l'expertise.
Vos qualités relationnelles, votre sens de la négociation et votre capacité d'analyse et de synthèse seront vos atouts.
L'activité du Salarié s'exercera sur le Secteur Stelliant Construction (EURISK, CLE et SERISK) du secteur PACA avec des déplacements France entière et DOM/TOM à prévoir.

Matériel de qualité
Aménagement des locaux
Parking gratuit à proximité
Proche transport en commun
Locaux modernes
Bonne mutuelle
Paiement des heures supplémentaires
RTT

Rémunération fixe : 60 000 - 72 000
Rémunération variable : 10 000 - 18 000

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Nous accusons réception de la candidature via une réponse à annonce/candidature spontanée
Présélection téléphonique, nous validons avec vous le profil et les attendus du poste
Echange avec un opérationnel puis le N+1 et/ou N+2 sur votre parcours et l'entreprise
Finalisation du process : votre candidature est retenue ou non pour le poste