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Technicien·ne Atelier H/F
Start People
- Toulouse - 31
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients, pionnier du chariot électrique, acteur reconnu en solutions d'automatisation, de gestion de flotte et d'énergie. Un(e) technicien(ne) d'atelier. Rattaché au chef d'atelier, au sein de l'équipe de location, vous serez en charge :
- Assurer l'exécution des interventions planifiées de réparation ou de maintenance préventive sur les matériels, dans un esprit permanent de rentabilité, de sécurité et de satisfaction client et dans les temps impartis :
- Respecter les procédures techniques et administratives.
- Rendre compte à la hiérarchie de son activité et des anomalies constatées.
- Faire un diagnostic de la panne et de l'état du chariot et établir éventuellement le devis correspondant.
- Expertiser le matériel à son arrivée à l'atelier.
- Gérer les chargements et déchargements de chariots et pièces détachées.
- Gérer son stock en fonction du parc dont il a la charge (approvisionnement, gestion.).
- Rédiger selon les procédures en vigueur, les rapports d'intervention et les transmettre à sa hiérarchie.
- Assurer les Visites Périodiques Générales (VPG) sur le parc Location Courte Durée.
- Assurer les conformités des chariots d'occasion suivant la procédure.
Avantages et rémunération :
- Rémunération entre 2100 et 2500 euros bruts mensuel sur 13 mois (selon profil)
- 11 RTT pour une année complète
- Ticket restaurant à 11€ (60% employeur et 40% salarié)
- Si utilisation des transports en communs pour se rendre sur site : remboursement à hauteur de 50%
Experience: 2 An(s)
Compétences: Chiffrage et calcul de coût,Analyser un document de production,Documenter les procédures de fabrication,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
La carte
4 Boulevard Déodat de Sévérac
31300 Toulouse
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 18/11/2025 - Réf : 200LBNL
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