Conducteur SPL H/F

Adecco

Adecco Onsite a un poste pour vous. Nous recherchons un conducteur SPL (H/F) pour notre client Dirickx basé à Renazé (53800).

Dirickx est un fabricant de solutions de clôtures : grillage, panneaux rigides, grilles barreaudées et portails métalliques.

Votre mission au sein du service transport :

- Vous effectuez des navettes entre Renazé et Poligné (35) en super poids lourds
- Vous assurez le chargement et le déchargement des marchandises. Manutentions manuelles et port de charges
- Vous êtes garant du remplissage des documents liés au transport de marchandises.
Ce poste sera ponctuellement en horaires de nuit sur les semaines 49/50/51 et semaine 2 puis en horaires 2X8 sur des tâches de navettes intersites entre Renazé et Pouancé et livraisons clients en régional. Mission longue durée

Les compétences pour ce poste :

Vous devez être titulaire du permis de conduire EC ainsi que la FIMO et la carte chrono à jour. Une visite médicale sera également demandée. Vous avez une première expérience dans le transport est indispensable.

Vous êtes et surtout motivé à vous investir au sein de votre équipe

Ce poste nécessite de la polyvalence et de l'autonomie.

Votre rémunération : salaire horaire + prime d'équipe + frais kilométriques + prime de performance (selon condition). 10% de votre rémunération brute pour vos CP et vos indemnités de fin de mission.

Ce poste vous intéresse? n'attendez pas et postulez

Adecco vous propose de multiples avantages lors de vos missions : cdi intérimaire, Compte épargne temps rémunéré à 6%, mutuelle, FASTT (aide au logement, garde d'enfants,...),....

Ce poste vous intéresse? N'attendez plus et postulez en ligne sur notre site adecco.fr

L'expérience candidat est au coeur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.