Pas de salaire renseigné
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Responsable Antenne H/F Ovive
- La Réunion - 974
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 5 ans
Les missions du poste
Descriptif du poste
Rattaché(e) au Responsable d'Agence de notre agence de Lyon (métropole), vous intervenez sur les installations de traitement des eaux de votre secteur à la Réunion.
Vos principales missions
1/ Exploitation
Pilotage de différentes stations d'épuration industrielles
Diagnostic et interprétation des constatations terrains
Réalisation des tâches courantes avec le soutien possible de l'agence en Métropole.
2/ Maintenance / Chantier
Réalisation de la maintenance préventive sur l'ensemble de nos stations en autonomie
Diagnostic d'une panne et réparation avec le soutien possible du Responsable Technique de l'agence.
Participe à la mise en route de nouvelles stations
Renfort chantier et évolution vers la gestion d'opération en autonomie.
3/ Commercial / Technique
Réaliser les visites de faisabilité technique chez les prospects
Développer un réseau de prestataires locaux.
4/ Administratif / Communication
Rédiger des comptes-rendus d'interventions clairs et concis
Communiquer régulièrement avec le Responsable Agence et les membres de l'équipe rattachés à l'agence de Lyon en métropole.
Si vous aimez vous déplacer, ce poste vous permettra de vous déplacer sur l'ensemble du territoire de l'île de La Réunion. Vous pourrez être amenés à vous déplacer de manière ponctuelle en Métropole.
Le positionnement géographique de l'antenne est pour le moment prévu autour de Saint-Louis.
CDI de 39 heures.
Votre profil
Le terrain faisant parti de l'ADN d'OVIVE, vous allez pouvoir être dans l'action.
Vous aimez mener des projets techniques.
Qualités requises :
Polyvalence
Engagé
Communiquant
Appétence pour le commercial.
Formation et Expérience
Bac +3 à Bac +5 ou équivalent de préférence dans le traitement des eaux
Minimum 5 ans d'expérience professionnelle
Expériences réussies axées très « terrain »
Compétences requises
Maitrise des process de traitement des eaux : épuration biologique, physico-chimiques et membranaires.
Electricité industrielle : lecture de plans, travail en sécurité ...
Gestion de projets (gestion interne / clients / fournisseurs)
Bureautique : maîtrise opérationnelle des outils IT
Compétences complémentaires appréciées
Connaissance des process du traitement de l'eau
Votre esprit d'initiative et votre sens critique vous permettent d'apporter des solutions aux problématiques rencontrées.
Nous plaçons l'innovation au coeur de nos préoccupations avec comme objectif principal la satisfaction de nos clients. Ovive recherche avant tout des personnalités capables d'allier technicité, autonomie et communication.
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- 13ème mois
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- Flexibilité des horaires
- Espaces calmes
- Café offert
Les +
Environnement de travail bienveillant et stimulant
Véhicule de service à disposition pour assurer les déplacements professionnels
Prime de déplacements
Téléphone et PC portable
Primes diverses : participation et intéressement selon les résultats de l'entreprise
Mutuelle avantageuse et prévoyance à prix intéressant
Congés complémentaires
Parcours d'intégration et de formation à l'arrivée
Accompagnement dans le parcours de formation et l'évolution de carrière
Possibilité de télétravail
Présence d'un comité d'entreprise
Ovive s'engage sur la qualité de vie au travail et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle des collaborateurs. L'entreprise met également en avant l'inclusion avec notamment le traitement des candidatures sans discrimination en favorisant la diversité.
Vous vous reconnaissez dans les valeurs de durabilité, d'engagement et d'humain ?
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Candidatures
CV et lettre de motivation sur ce site ou par mail ****@****.**
La prise de poste est à prévoir pour 2nd trimestre 2026.
D'autres postes sont à pourvoir, n'hésitez pas à consulter notre site Internet : www.ovive.fr
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Etude de la candidature
-
Entretien téléphonique si la candidature est retenue
-
Entretien physique ou visio par le futur N+1 si l'entretien téléphonique est validé
-
Entretien physique ou visio avec le futur N+2 (Facultatif)
-
Entretien physique avec une consultante RH extérieure
-
Validation finale
-
Ovive en images
Publiée le 13/12/2025 - Réf : 3630701/26309509 RA97
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