Orthophoniste H/F

la Source

Forte de plus de 57 ans d'expérience au service de personnes en situation de handicap et de leur famille, l'Association La Source propose différentes modalités d'accompagnement : éducation, scolarité, animation, soin, formation professionnelle avec ou sans hébergement.

Le Pôle Enfance de Semblançay
RECRUTE 1 ORTHOPHONISTE (H/F)
A TEMPS PARTIEL ETP 0.50 (17H30 HEBDOMADAIRE) - temps de travail négociable
EN CDI A COMPTER DU 29/08/2025

MISSIONS :
Rattaché(e) au chef de service, vous intervenez auprès d'enfants et d'adolescents dans le cadre d'un accompagnement ambulatoire. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vos principales missions seront :
- Réaliser des bilans orthophoniques et poser un diagnostic orthophonique dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement.
- Proposer et assurer des séances de rééducation, individuelles ou groupales, selon les besoins.
- Participer à l'élaboration et à l'évaluation des projets personnalisés en collaboration avec les professionnels de l'équipe.
- Contribuer à l'orientation, la guidance et le soutien des familles.
- Participer aux réunions cliniques, de projet personnalisé et institutionnelles.
- Travailler en lien avec les partenaires extérieurs (établissements scolaires, CMP, libéraux, etc.).

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique composée de psychologues, psychomotriciennes, éducatrices spécialisées, coordinateurs de parcours, chef de service et secrétaire.
Le service ambulatoire privilégie une approche décloisonnée, bienveillante et collaborative.
Les interventions peuvent avoir lieu sur site ou dans les lieux de vie des enfants (domicile, école.).

PROFIL RECHERCHE
- Diplôme d'État d'Orthophoniste requis.
- Connaissance des troubles du neurodéveloppement (TSA, TDAH, troubles DYS, etc.) appréciée.
- Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau.
- Capacité d'autonomie, d'organisation, de communication.

CONDITIONS
- Rémunération selon la Convention collective 66
- Mutuelle - Congés trimestriels - Formations régulières
- Véhicule de service ou indemnités de déplacement selon les modalités