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Stage - Diversité & Inclusion H/F Groupe ADP
- Roissy-en-France - 95
- Stage
- Télétravail partiel
- 6 mois
- Bac +5
- Transport • Logistique
Les missions du poste
Rattaché au pôle engagement sociétal, vous contribuez au déploiement des actions diversité et inclusion du Groupe ADP, en lien avec les dynamiques territoriales.
Vos principales missions :
- Suivi des partenaires de l'écosystème Diversité & Inclusion ;
- Appui au pilotage et au suivi des actions d'inclusion territoriale (égalité des chances, lien emploi/territoire) ;
- Cartographie des diversités et des initiatives locales / partenariales (associations, partenaires emploi, structures d'insertion...) ;
- Participation à la formalisation des supports d'action ou de sensibilisation ;
- Veille sur les bonnes pratiques en matière d'inclusion territoriale en entreprise.
Vous êtes étudiant en Master RSE, RH ou sciences sociales, avec une appétence forte pour les sujets de diversité, inclusion et impact territorial.
Compétences :
- Capacité d'analyse et sensibilité aux enjeux sociaux
- Bon relationnel, esprit de synthèse
- Intérêt fort pour les politiques RH inclusives ou les démarches territoriales (une première expérience serait un plus)
- Maîtrise du pack Office
Durée du contrat : 6 mois
Période souhaitée : Janvier 2016
Horaires du stagiaire : 9h00- 17h00 (Administratif)
Lieu de travail : Roissy siège social (Paris-Charles de Gaulle)
Télétravail possible.
Les avantages au sein du Groupe ADP : Une rémunération supérieure au minimum légal, prise en charge à 100% du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
- Contrat de mutuelle santé solide dont le socle de base (100%)
- Remboursement à 100% du pass Navigo ou indemnité de transport
- Restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel
- Chèques CESU
- Activités sociales et culturelles du CSE, autres avantages…
- Télétravail pouvant aller jusqu'à 50% si le poste est éligible
- Compte Epargne Temps
- Participation, intéressement
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez à nos offres ou déposez votre candidature spontanée sur notre site web.
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Si votre profil correspond au poste à pourvoir, la DRH ou le manager vous contacte.
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Votre profil est retenu, vous passez un premier entretien avec le manager.
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Selon le poste, vous passerez un test technique ou de personnalité en ligne.
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Vous rencontrez la Direction des Ressources Humaines ou notre cabinet d’évaluation.
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Après avoir signé votre contrat, nous planifions ensemble la date de votre arrivée.
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Groupe ADP en images
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 2025-4507
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