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Pas de salaire renseigné
Aide Technique H/F Groupe Cerba Healthcare
- Essonne - 91
- CDD
- 2 mois
- Bac +2
- Service public hospitalier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?
Pour notre site de Ris-Orangis (Clinique), nous recrutons un·e Aide Technique en CDD.
Pourquoi postuler chez nous
La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.
L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :
Perspectives de carrière et d'évolution au sein d'un groupe international
Une offre de formation renforcée grâce à la CerbAcademy
Des avantages sociaux (mutuelle, participation, aide au logement)
Type de contrat
TYPE DE CONTRAT : CDD
DUREE : 02 mois
PRISE DE POSTE : dès que possible
RYTHME HEBDOMADAIRE : 35 heures par semaine
HORAIRE : de 7h à 12h30 et de 7h30 à 17h sur 5 jours
Qualifications
Ouvert à tous types de profils : débutants acceptés
Ce que vous ferez chez nous
Acteur incontournable de la production des analyses biologiques, vous assurerez :
La réception l'enregistrement et la gestion des prélèvements sur site.
Vous veillerez à la présence et l'intégration des échantillons reçus.
La préparation technique et logistique des échantillons et des réactifs aux laboratoires spécialisés et aux laboratoires nationaux de référence.
Vous serez garant des normes d'hygiène et de sécurité au poste de travail.
Le profil recherché
Le ou la candidat·e idéal·e:
Disposer de bonnes capacités d'adaptation et d'autonomie
Engagement et esprit d'équipe
Initiative et rigueur pour organiser ses tâches avec pérennité,
Empathie et respect pour un environnement bienveillant.
Les étapes de recrutement
Un entretien RH de préqualification pour échanger de vos compétences et présentation des modalités contractuelles de l'opportunité (30 minutes)
Un entretien avec un responsable d'équipe sur site afin de valider l'aspect technique / opérationnel terrain et découvrir l'environnement de travail (1 heure)
Un entretien avec la RH afin de débriefer ensemble du précédent entretien et valider l'intérêt pour le poste en vue de l'embauche (20 minutes)
Qui sommes-nous ?
Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales.
Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées.
Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information : Accueil Cerba recrute
Prendre soin de tous, c'est aussi prendre soin de vous. Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous nous engageons à créer un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien avec le manager
-
Entretien avec le directeur/la directrice d'équipe
-
Groupe Cerba Healthcare en images
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 2025-19359
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