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Assistant Exploitation Transport H/F Galeries Lafayette
- Lyon - 69
- Stage
- Télétravail partiel
- 6 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Vous souhaitez expérimenter votre stage en tant qu'assistant Exploitation Transport autrement ?
Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette !
Rejoignez notre Département Transport et participez à l'optimisation des processus lié à l'acheminement des produits commercialisés au sein de l'ensemble de nos magasins Galeries Lafayette.
En collaboration directe avec les équipes magasins, et site de productions ainsi que nos fournisseurs , vous nous aiderez sur les missions suivantes
- Saisie quotidienne des anomalies transports dans le fichier KPI's à partir des appels, mails et retours des sites.
- Gestion et suivi des échanges mails avec les différents interlocuteurs (magasins, transporteurs, sites, HUB, cellule transport).
- Suivi et traitement des commandes magasins et HUB (tractions).
- Participation à la gestion de l'activité parisienne.
- Gestion des appels téléphoniques quotidiens entre les différents site, transporteurs et magasins
- Contrôle et bilan qualité des produits
- Suivi et éditions des bons de commandes, factures et retours
Nous aimerions vous rencontrer si :
Vous avez de belles capacités de synthèse, de communication, rédactionnelles, et êtes à l'aise avec les outils informatiques digitaux.
Vous êtes orienté client :
Vous avez le gout du terrain et le sens du service, êtes un véritable ambassadeur de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec vos futurs les clients nos clients internes et leur fournir des solutions personnalisées.
Vous êtes orienté vers l'action :
Vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges et enthousiastme face à de nouvelles opportunités.
Vous apprenez avec agilité
Vous n'avez pas peur d'accepter de nouveaux défis que vous savez relever avec agilité.
Le stage est à pourvoir en Janvier 2026 pour 6 mois.
Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté(e) par nos dénicheurs de talents, avant de rencontrer Richard, notre Responsable Transport.
Une rémunération fixe sur transparente et en cohérence avec votre niveau d'études :
Bac +2/+3: 1000€ bruts mensuel
- Une remise sur vos achats
- Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80%
- Deux jours de télétravail par semaine
Aux Galeries Lafayette, nous imaginons l'inattendu tout en construisant un avenir plus durable. À travers Rêvons Demain, notre stratégie RSE à horizon 2030, nous nous engageons à repenser nos modèles pour répondre aux défis de notre époque et transformer nos engagements en actions concrètes.
Cette démarche s'appuie sur trois ambitions fortes : réinventer le commerce pour faire évoluer notre offre et encourager des modes de consommation plus responsables, respecter la nature en agissant pour le climat, la planète et la biodiversité, et révéler notre humanité en plaçant le bien-être, la diversité et la solidarité au coeur de nos priorités.
Grand Magasin inclusif et handi'bienveillant, nous sommes également engagés en faveur de l'égalité femme/homme : plus de 60 % de nos cadres sont des femmes. De plus, 7,30% de nos collaborateurs sont en situation de handicap et nous continuons d'agir concrètement en tant qu'employeur afin de répondre à ces enjeux de diversité et d'équité, grâce notamment à la mise en place de divers partenariats. Cet engagement pour un environnement de travail inclusif et respectueux s'incarne également à travers nos quatre communautés internes mobilisées autour des enjeux d'égalité Femme/Homme, LGBTQIA+, Diversité socio-culturelle et Santé & Handicap.
Rejoindre les Galeries Lafayette, c'est intégrer une entreprise familiale, bienveillante et responsable, où chaque collaborateur peut s'épanouir en imaginant l'inattendu au quotidien.
- Fixe sur 13 mois en adéquation avec compétences/expériences
- Rémunération variable stimulante (en fonction du poste)
- Prime intéressement et participation
- Remise jusqu'à 25% en magasin/en ligne en fonction des marques
- Prise en charge frais de transports entre 50% et 80%
- Fonctions support : 2 jours de TT/semaine, flex office
- Accompagnement personnalisé à l’occasion de l'intégration
- Parcours dynamique et évolutif :1/3 des postes sont pourvus en interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1er échange téléphonique avec la team RH
-
Entretien recruteur : Démontrez vos compétences, découvrez le poste et l'entreprise !
-
Entretien N+1 : Discutez des missions, de l'équipe et de l'environnement de travail.
-
Entretien N+2 : Vision, enjeux stratégiques, objectifs à long terme de l'entreprise.
-
Galeries Lafayette en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 07/11/2025 - Réf : LOG-13645
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Assistant Exploitation Transport H/F
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